池州个人社保补缴社保怎么办理？池州个人社保补缴怎么补？下面由新社通app小编为您介绍：社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上，但一般是指当人们想要买房、落户、办理退休等需求时，发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求，从而需要补缴之前没有交到月份的社保，以确保可以享有相应的社保权益。
池州补缴社保怎么补？池州补缴社保补缴所需资料是什么？池州社保怎么补缴？个人社保补缴流程，随新社通小编一起看看：
池州社保补缴要求
池州社保补缴可以分为两种情况，对于池州户籍人员，如果是单位原因导致社保漏缴，可以选择让单位补缴，但是个人部分和单位部分都需要由个人承担，并且需要缴纳一定的滞纳金。对于非池州籍人员，如果出现社保断缴的情况，需要将社保转移到池州，然后在池州重新开户缴纳社保。
池州社保补缴流程
1. 准备好身份证原件及复印件、社保卡原件及复印件。
2. 按照自己的社保选择适合自己的缴纳类型。
（1）选择补缴月份。如果不清楚需要补缴哪几个月，建议直接让社保办事员用现在确定的时间段，往现在可以最多补缴的时间段推就可以。
（2）填写申报表自。己到官网上下载打印《北京市社会保险人员补缴申报表》（一式两份纸质版，没有从事过当时年代没有可以不用填写）。也可以直接在办理社保窗口领取申报表。
（3）需要准备一张本人在京的数码照片（大1寸，白底），和身份证复印件各一张（指二代身份证），如果身份证上的本人和照片相差不大，可以不提供照片。
（4）准备好身份证原件及复印件、社保卡原件及复印件。如果本人自己办理，现在只收取工本费。如果委托他人办理需要收取一定的手续费。
（5）提交申请。提交资料之后，等待工作人员审核就可以了。审核通过之后，会收到短信消息，然后按照短信提示缴纳社保费用就可以完成补缴了。
（注：内容仅供参考，具体以当地社保局为准）
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新社通app数据所得，数据仅供参考。
池州社保补缴需提交的资料
1、《池州社会保险费补缴申请表》;
2、属原固定工及合同制职工的，应提供职工本人的档案、录用（招工）审批表、历年《池州职工劳动手册》;
3、属其他用工形式的，应提供合同书、录用（招工）审批表（或招工表）、历年《池州职工劳动手册》（外地户口职工可不提供）;
4、未办理招用工手续，但存在事实劳动关系的，应提供存在事实劳动关系的有效证明材料（如原始工资发放表、考勤表等）。以灵活就业方式的人员如已经参保但欠费的，可以按规补缴，但是对于未在企业任职且未按灵活就业身份参保的人员，不存在应参保未参保的补缴。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！
社保的作用为：
养老保险：参保人员退休后，可以领取养老金，确保老年生活的基本经济保险。此外，还可以领取抚恤金和丧葬费。
医疗保险：参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到要求年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，享受基本医疗保险待遇。
工伤保险：职工因工作原因受到伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤职工符合领取基本养老金条件的，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。
失业保险：在失业期间提供一定的生活保险，帮助失业者度过难关。
生育保险：对女职工在生育期间的医疗费用和生育津贴进行补偿，生育权益。
养老保险缴费年限15年和20年有什么区别？
养老保险交15年和20年的主要区别体现在养老金领取额度、医疗保险待遇以及其他相关待遇上。以下是对这些区别的详细介绍：
养老金领取额度不同
基础养老金：
计算公式：基础养老金=退休上年度社会平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
区别：缴费年限越长，基础养老金的比例就越高。例如，若社会平均工资为8000元，缴费15年基础养老金为12%×8000=960元（按60%基数缴费，平均缴费指数为0.6时）；而缴费20年则为16%×8000=1280元，相差320元。若平均缴费指数为1，则缴费15年可领取15%×8000=1200元，缴费20年领取20%×8000=1600元，相差400元。
个人账户养老金：
计算公式：个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。
区别：缴纳的时间越长，个人账户里的钱也越多，退休时可以领取的金额自然也就更多。例如，若按60%基数缴费，缴费15年个人账户余额假设为9万元（60岁退休），则每月个人账户养老金为90000÷139≈647元；而缴费20年个人账户余额假设为12万元，则每月个人账户养老金为120000÷139≈863元，相差约216元。
医疗保险待遇不同
一般来说，女性在退休前交满20年，男性在退休前交满25年的社保，就可以享受到终身医保待遇。这意味着，交20年社保的个人在达到退休年龄后，无需继续缴纳医疗保险费用，即可享受到医保待遇；而交15年社保的个人则可能需要继续缴纳医疗保险费用才能享受同等待遇。不过，具体年限可能因地区而异，例如山东青岛目前医保缴费年限是女同志20年、男同志25年，2026年以后将变为女同志25年、男同志30年。
其他相关待遇
抚恤金待遇：根据抚恤待遇的法规，缴费15年和20年，在职时去世，可以领取的抚恤金分别为9个月和14个月的城镇居民月人均可支配收入。退休以后，养老金每领取一年，发放月数减发一个月，最低是9个月。也就是说，退休前以及退休后的5年内，缴费20年的抚恤待遇相对更高。
养老金调整：退休后养老金会每年增加，实行按缴费年限挂钩和按养老金水平挂钩两部分的调整机制。因此，缴费年限长的人在养老金增长方面具有更大的优势。
综上所述，社保交15年和20年的区别主要体现在养老金领取额度、医疗保险待遇、抚恤待遇以及回本时间等方面。在经济条件允许的情况下，参保人尽量选择较长的缴费年限以获得更全面的保险。}
总之，新社通app小编把文章也是详细的给大家介绍了怎么补缴以及哪些人可以交，社保对大家极为重要，然而社保还是对我们公民的一种保证的，所以不管是哪的居民，最好还是要及时缴纳社保，及时没缴纳，要做到及时补缴。以上资料仅供大家参考。