单位缴纳社保的比例是多少？个人缴纳社保好还是单位缴纳好？有什么区别？
一、个人缴纳社保好还是单位缴纳好
单位缴纳比较好。因为单位缴纳比个人缴纳的缴费时间更长，对于在单位工作时间比较长的人来说，缴纳社保费用的年限肯定不止15年，只要大家在单位工作，公司就必须按照相关法规为大家购买社保，因为社保具有一定的强制性。而且公司每个月都会按时足额缴纳保费，对于参保人来说是比较好的。
还有单位缴纳个人需要承担的费用相对要少一些，所包含的保险范围也更广，一般个人缴纳社保只能购买养老保险和医疗保险，而单位缴纳社保，可以购买养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险，可以让参保人获得更全面的保证。
二、个人缴纳社保和单位缴纳有什么区别
1、缴费金额不同：
若是个人缴纳社保费用的话，缴纳养老保险和医疗保险的费用都需要全部由个人承担，缴纳满15年大概需要十来万，需要自己承担一定的经济压力;而如果是单位缴纳的话，个人需要承担的比例会小一些。
2、缴费项目不同
若是以个人的身份来缴纳社保费用的话，只能购买养老保险和医疗保险，社保中的工伤保险、生育保险以及失业保险个人是无法自行购买的;而若是单位来缴纳社保费用的话，可以购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五种保险，这样可以给被保险人提供更加全面的保证。
三、单位缴纳社保的比例是多少
1、养老保险：单位需要按照16%的比例来进行缴纳，个人需要按照8%的比例来进行缴纳;
2、医疗保险：单位需要按照7%的比例来进行缴纳，个人需要按照2%的比例来进行缴纳;
3、失业保险：单位需要按照0.5%的比例来进行缴纳，个人需要按照0.5%的比例来进行缴纳;
4、生育保险：单位需要按照0.8%的比例来进行缴纳，个人不用缴纳;
5、工伤保险：单位需要按照0.2%-1.9%的比例来进行缴纳，个人不用缴纳。
一般情况下，缴纳社保的比例越高，缴费的时间越长，在退休之后能领取的养老金就越多，能享受的待遇也就越好。
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