六险二金指什么意思？补充医疗保险要怎么进行报销？

六险二金并不是法定的社会福利，所以有很多公司和企业都是只提供法定的五险或者五险一金的。一般来说，只有大型企业或者一些实力强大的公司才会为职工提供六险二金。据了解，很多的“股份有限公司”都是有六险二金的福利待遇的。

“六险两金”是在“五险一金”的基础上，增加了补充医疗保险和企业年金。

六险：养老保险、医疗保险、失业保险，补充医疗保险，工伤保险，生育保险。两金：住房公积金，企业年金。企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险。是多层次养老保险体系的组成部分，由本国宏观指挥领导、企业内部决策执行。二金=住房公积金+企业年金。

缴纳六险二金有什么好处

1、养老保险和职业年金(企业年金)是为了确保退休待遇。养老保险和职业年金(企业年金)缴费越高，缴费年限越长，以后养老金也就越高。特别是职业年金(企业年金)，作为养老保险的补充，增加养老金待遇明显。就拿老李为例，他目前每月缴纳职业年金1110.96元，如果缴纳10年后达到60岁退休，则其职业年金账户总额为133315.20元。60岁退休职业年金计发月数是139个月，则每月可领取职业年金=职业年金账户总额/计发月数=133315.20元/139=959.10元。可见，只职业年金这一项，就可以增加养老金近1000，增加养老金待遇非常明显。

2、医疗保险和补充医疗保险是为了确保医疗待遇。正常缴纳医疗保险，按照医院级别，报销比例有所不同，也存在起付标准和最高限额;如果缴纳补充医疗保险，可以提高报销比例和最高限额等指标，在医疗方面更有保险。生育保险是为了确保生育待遇，与医疗待遇相近，合在一起也是很好。

补充医疗保险要怎么进行报销

1.补充医疗一年只要交一次，你可以今年交、明年不交，只有交的那一年可以报销，不交报销是不行的。

2.补充医疗在平时的医疗买药都可以报销，医疗报销必须住院满三天才让报销。

3.补充医疗也是有报销的范围，生育、整容等都不可以报销，一般是公司负责一半，自己交一半。

4.之前就缴纳补充医疗的朋友，看病时要把病历、清单和发票收好。要把病历、清单拿去盖章、发票才能报销，三者缺一不可哦。

5.之后到人资部交上自己的病历、清单、发票就可以进行报销，需要填写相关表格和提供银行卡号，报销费用大概会在一个月左右收到。