当你在不同的地区都有缴纳社保的记录时,你需要选择一个地方领取养老金。具体的选择规则如下:
1.参保地和户籍地一致:如果你的参保地和户籍地一致,那么你可以在该地领取养老金。
2.参保地和户籍地不一致:如果你的参保地和户籍地不一致,那么在累计参保年限满10年的地方领取养老金。如果有多个地方都满10年,那么在最后一个缴纳年限满10年的地方领取。如果都不满10年,那么在户籍地领取。
这些规则旨在确保你能够在最需要的地方领取到养老金,满足你的基本生活需求。
社保的异地转移是实现养老金跨省领取的关键步骤。以下是一个具体的社保异地转移流程:
1.申请:首先,你需要携带居民身份证原件到原参保地的社保部门申请社保转移。你可以选择在社保局的自助终端机上登录申请打印,或者到社保经办窗口进行申请。
2.受理:社保局会对你的申请进行受理,并审核你是否符合转出条件。如果符合条件,社保局会出具转移凭证;如果不符合条件,社保局会告知你原因。
3.审核:你携带转保凭证到新的参保地申请转入。新的参保地会寄送同意接收函到原参保地,原参保地接到联系函后会审核办理,这个过程大约需要10个工作日。
4.审批:原参保地审批通过后,会向新的参保地发送信息表和转移基金,这个过程大约需要5个工作日。
5.办结:新的参保地收到信息表和转移基金后,业务办结。承诺15个工作日内办结,不收费。
社会保险交多少年才可以领钱?
我国的法定退休年龄根据不同人群和工种有所不同。通常情况下,男性职工的法定退休年龄是60周岁,女性干部的法定退休年龄是55周岁,女性工人的法定退休年龄是50周岁。然而,对于从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作的职工,退休年龄有所提前。具体为男职工年满55周岁、女职工年满45周岁。此外,如果职工因病或非因工致残,由医院证明并经有关部门确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。
请注意,退休年龄的具体法规可能会根据方案调整而有所变化,建议您咨询当地社保部门或人力资源部门以获取最准确的信息。
(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)