在六安缴纳社保,保证个人的养老和医疗,如果断交,这些养老金,医保将失去不说,对于外地人很多资格权益也将受到影响。那么六安社保缴费比例是怎么样的?最低基数是多少呢?今天新社君就一起来了解一下吧。
2025年六安社保缴费多少钱?下表是2024-2025年六安社保费用明细参考,新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据如下:

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六安社保费用个人和公司的承担比例如下:
养老保险:单位参保:单位缴纳比例通常较高,如有些地方单位缴纳20%,个人缴纳8%。但也有地方单位缴纳比例为14%或12%,个人缴纳比例则为8%。具体比例可能因地区而异。个人参保:个人缴纳比例一般为20%。
医疗保险:单位参保:单位缴纳比例通常为8%,而个人缴纳比例为2%。但也有地方单位缴纳比例为4%,个人仍为2%。个人参保:个人缴纳比例一般为5%。
失业保险:单位参保时,单位缴纳比例一般为2%,个人缴纳比例为1%。但需注意,有些地方对于外地人员,单位可能需要按照2%的缴费比例全额缴纳。
生育保险和职工基本医疗保险合并后,由用人单位按相关要求比例缴纳生育保险费,职工个人不缴纳生育保险费,原职工个人医疗保险费缴费比例不变。
工伤保险:与生育保险一样,个人不承担缴费,公司缴费比例在1%左右。
住房公积金个人和单位缴纳的比例是1:1,缴存单位可在5%-12%范围内自主确定缴存比例。
缴存比例:公司和个人缴纳住房公积金的比例是相等的,即1:1。单位可以根据自身情况,在5%至12%的范围内选择适合的缴存比例。例如,如果单位选择的缴存比例是8%,那么个人和单位各自需要缴纳工资总额的8%作为住房公积金。
缴存基数:住房公积金管理中心会根据当地的职工平均工资来计算公积金的缴存基数。这个基数通常最高不超过上一年职工月平均工资的3倍,同时也不得低于当地当年职工工资的最低标准。
缴存额度:在确定了缴存基数和缴存比例后,每个月可以缴存的公积金总额就是缴存基数的10%至24%(因为个人和单位各自缴纳5%至12%,所以总额度是这个范围的两倍)。
六安要想退休后拿得多,可以从以下几个方面努力:
1、越早交越好:领取退休金要求最少交满15年,越早缴纳社保的费用就越低,因为每年社保费率都在增加。提前交可以省不少社保费用,同时延长了缴费年限,这样一来退休金自然就高了。
2、缴费年限越长越好:退休金与缴费年限的关系是,缴费年限越长,养老金增幅越快,这样在退休的时间就可以领取到更多的养老金。建议在交满15年以后,继续缴费,因为缴的越多可领的就越多。
3、不要断交:断交社保最直接的影响就是退休以后,每月到手的退休金将减少。如果因为离职而导致退休金断交,建议将企业窗口变为个人窗口缴费,这样社保就不会断交了。
社保缴费年限15年和20年有什么区别?
社保交15年和20年的主要区别体现在养老金领取额度、医疗保险待遇以及其他相关待遇上。以下是对这些区别的详细介绍:
医疗保险待遇不同
社保中的医疗保险也有缴费年限的要求。一般来说,需要达到一定的缴费年限才能在退休后享受终身医保待遇。例如,在某些地区,女性退休前需要交满20年,男性需要交满25年的社保,才能享受到终身医保待遇。这意味着,交20年社保的个人在达到退休年龄后,无需继续缴纳医疗保险费用,即可享受到医保待遇。而交15年社保的个人则可能需要继续缴纳医疗保险费用才能享受同等待遇。
养老金领取额度不同
基础养老金:
计算公式:基础养老金=退休上年度社会平均工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
区别:缴费年限越长,基础养老金的比例就越高。例如,若社会平均工资为8000元,缴费15年基础养老金为12%×8000=960元(按60%基数缴费,平均缴费指数为0.6时);而缴费20年则为16%×8000=1280元,相差320元。若平均缴费指数为1,则缴费15年可领取15%×8000=1200元,缴费20年领取20%×8000=1600元,相差400元。
个人账户养老金:
计算公式:个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。
区别:缴纳的时间越长,个人账户里的钱也越多,退休时可以领取的金额自然也就更多。例如,若按60%基数缴费,缴费15年个人账户余额假设为9万元(60岁退休),则每月个人账户养老金为90000÷139≈647元;而缴费20年个人账户余额假设为12万元,则每月个人账户养老金为120000÷139≈863元,相差约216元。
抚恤金待遇差异
根据抚恤待遇的法规,缴费年限也会影响抚恤金的发放。例如,在职时去世,缴费15年可以领取9个月的城镇居民月人均可支配收入作为抚恤金,而缴费20年则可以领取14个月的城镇居民月人均可支配收入。因此,缴费20年的个人在去世后的抚恤待遇也会更高一些。
回本时间差异
虽然缴费20年的个人在退休后的养老金领取额度更高,但回本时间(即缴纳的社保费用与领取的养老金达到平衡的时间)也会相对更长一些。不过,考虑到养老金的增长以及其他因素(如医保待遇、抚恤待遇等),实际回本时间会缩短,且长期来看,缴费20年能为退休生活提供更丰厚的经济保险。
综上所述,社保交15年和20年在养老金待遇、医疗保险待遇、抚恤待遇以及回本时间等方面都存在显著差异。因此,如果经济条件允许,参保人尽量选择较长的缴费年限以享受更好的社保待遇。
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