社保和农保一起交了，可以根据自身情况选择以下处理方式：
参保人可以到社保中心开具社保缴费凭证，然后再到农保中心办理停保退费手续。
根据自身情况选择一种保险继续缴纳：如果个人就业状况稳定，且确定可以在达到法定退休年龄时满足社保的退休条件，那么可以考虑停缴农村的养老保险，只继续缴纳职工社保。如果个人就业状况不稳定，或者社保缴费年限较少，将来可能无法满足退休条件，可以同时缴纳两种保险。这样，农村养老保险可以作为退路，确保在无法享受职工社保退休待遇时，仍有一定的养老保险。
缴费年限折算：对于已参加新农保后转为城镇居民并又参加城镇职工基本养老保险的个体，其新农保的缴费年限可按相应年度城镇职工基本养老保险的缴费基数和比例进行折算。这样的处理方式有助于更好地衔接两种保险，保证参保人的权益。但具体折算规则可能因地区而异，需咨询当地社保部门。
那么，职工社保、灵活就业和城乡居民养老保险，在养老待遇上有什么不同呢？下面跟着新社君一起了解下：养老金待遇：
参加企业职工基本养老保险的个人，同时满足达到法定退休年龄（男性60周岁、女干部55周岁、女工人退休前岗位生产操作岗50周岁，退休前岗位管理技术岗55周岁）和累计缴费满15年两个条件，按月领取基本养老金。
在缴费基数、缴费年限、个人账户累计储存额等因素相同的情况下，灵活就业人员参保与单位参保职工退休后领取的养老金是一样
城乡居民养老保险待遇主要由两部分构成:基础养老金和个人账户养老金。
基础养老金:由省、市、区等各级有关部门按确定的标准全额支付,具体标准会根据经济发展、物价变动等情况适时调整。例如,某些地区对年满80周岁及以上的高龄人员,每月额外增加一定金额的基础养老金。
个人账户养老金:这部分养老金来源于个人缴纳的养老保险费、集体补助、补贴以及这些资金产生的利息等。个人账户养老金的月计发标准,通常是将个人账户全部储存额除以一个固定的计发月数(如139个月)来计算得出。
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）