灵活就业人员具备以个人身份参与职工社保的资格，其缴费基数与当地社会平均工资紧密关联，缴费档次在社会平均工资的 60%至 300%区间内可自由抉择。辽宁沈阳灵活就业人员社保缴费最低标准是多少？下面随新社通小编一起了解灵活就业人员社保详情。
灵活就业社保与职工社保在缴费主体、缴费基数与金额、缴纳险种以及户籍限制等方面存在显著差异。这些差异主要源于两种社保体系的设计初衷和适用对象的不同。
据新社通app数据显示，辽宁沈阳灵活就业养老保险最低缴费基数为：4273元；个人的缴费比例分别为：20%；
个人缴费金额：854.6元。
（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）
辽宁沈阳灵活就业社保缴费标准来了 灵活就业社保最低要交多少钱？根据新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据如下：
沈阳灵活就业人员养老保险缴费：
以月平均工资的60%为例，缴费基数为4273元，缴费比例为20%，因此月缴费金额为854.6元。
缴费300%档次，缴纳比例为20%，月缴费金额4272.6元。
沈阳灵活就业人员医疗保险缴费：
自2024年1月份开始，我市参加灵活就业医疗保险的在职人员均按6.8%比例缴费（原按10%比例缴费人员统一调整为按6.8%比例缴费），缴费标准为469.2元/月。7月份后仍为469.2元/月。
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新社通app数据所得，数据仅供参考。
交的社保不想交了可以退钱吗？
根据社保的相关法规，社保一般是不可以退的，但也有例外情况。如果不想缴纳社保的话，可以直接不缴纳，停掉社保之后即可。所缴的社保费用会继续存在个人账户里，等到退休年龄之后就可以自动进行取出。单位所交的部分则进行充公。
养老金重算差额将补发！哪些人补发？
部分早期退休人员：
在过去的养老金核算中，由于采用的是旧标准，导致部分退休人员到手的养老金少发了。方案调整后，这些早早退休的人员也能按照全新的、更合理的标准补齐以往的差额。
提前退休人员：
对于在法定退休年龄之前提前退休的人员，如果他们的养老金计算受到了提前退休方案的影响，并且在后续方案调整后他们的养老金计算标准有所变化，那么他们也可以享受养老金的重算补发。
养老金计发基数公布前退休的人员：
在养老金计发基数公布之前就已经办理退休手续的人员，由于当时无法采用最新的计发基数进行计算，因此也可能在基数公布后获得养老金的重算补发。
2025年1月1日及以后退休的职工：
这部分人员在退休时，由于新的养老金计发基数可能尚未公布，因此他们的养老金会先按照旧基数进行预发。待新的养老金计发基数公布后，社保部门会对其养老金进行重新核算，并补发差额部分。这包括在职期间参加城镇职工基本养老保险并按法规缴费满一定年限的个人。
方案调整前已退休但受方案变化影响的人员：
如果对养老金方案进行调整，导致部分已退休人员的养老金计算标准发生变化，那么这些人员也可以享受养老金的重算补发。例如，当养老金计发公式或相关参数发生变化时，之前已经按照旧标准领取养老金的人员就有资格获得补发。
温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！
