灵活就业人员：社保只参加养老保险和医疗保险，部分地区可参加失业保险。
据新社通app数据显示，上海灵活就业养老保险缴费基数2024-2025年最新标准如下：
2025年上海城镇职工社会保险缴费基数用人单位及其职工（包括有雇工的个体工商户及其雇工）分别按2024年度全口径省平的60%（7384元/月）和300%（36921元/月）核定缴费基数的下限和上限执行。
个人缴费比例：20%；
（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）
上海社保缴费多少钱？下表是2024-2025年上海社保费用明细参考，根据新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据如下：
上海灵活就业人员社保缴费基数最低为：7348元
灵活就业人员根据选择的缴费基数，对应确定缴费金额，以选择按照社保缴费基数下限7348元缴费为例，本次调整后，个人缴费金额情况可参见下方：
养老保险比例20%缴纳金额为1476.8元
医疗保险比例10%缴纳金额为738.4元
总计：2215.2元
灵活就业社保的缴费方式主要包括以下几种：
1、微信缴费：关注医保微信公众号，进入“医保服务”后点击“灵活就业缴费”，输入姓名和身份证号即可缴纳基本医疗保险费用。此外，还可以通过微信的城市服务功能，选择“社保”中的“灵活就业医疗保险缴纳”进行缴费。
2、支付宝缴费：打开支付宝的“市民中心”，选择“社保”中的“社保缴费”，然后选择“灵活就业医疗保险”进行缴费。
3、银行缴费：通过农业银行、农信社、建设银行、工商银行、中国银行、光大银行等协作银行的手机APP进行缴费。
4、税务部门缴费：缴费人可以前往主管税务部门的办税服务厅或服务大厅的税务征收窗口办理缴费。
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新社通app数据所得，数据仅供参考。
灵活就业养老保险断交：明智之举还是无奈选择？
灵活就业养老保险可以断交。灵活就业人员为自愿参保，未就业期间的养老保险是自愿缴纳，因此可以中断。但断交养老保险可能会带来一些影响，具体如下：
失去社保补贴机会：
有些地区对灵活就业者提供社保补贴，但享受补贴的前提是必须处于正常参保状态。一旦中断缴费，这些补贴机会可能会溜走。
丧失医疗报销资格：
停缴社保不仅意味着养老金账户“停滞”，还会丧失医疗报销资格。生病住院时，全部费用都得自己承担。
影响养老金待遇：
累计缴费年限是计算养老金的重要因素之一。如果断交养老保险，将影响累计缴费年限，进而影响退休后领取的养老金数额。缴费年限越长，缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。
灵活就业人员如果断交养老保险，可能导致在达到法定退休年龄时未能满足最低缴费年限条件，从而无法按月领取基本养老金。
虽然灵活就业养老保险可以断交，但考虑到养老金的待遇与缴费年限和缴费基数直接相关，灵活就业人员尽可能保持连续缴纳，以确保退休后能够享受到更高的养老金待遇。
个人自行缴纳社保和单位交的有什么不一样？
职工社保和灵活就业社保有什么区别？
缴费可选险种不同：在职员工由单位和个人共同缴费，可以交养老保险、医疗保险（含生育保险）、失业保险、工伤保险。灵活就业人员只能交养老保险、医疗保险，不能交生育保险、工伤保险，极少数省市可以交失业保险。
缴费比例不同：养老保险，在职职工缴费比例8%，灵活就业缴费比例20%，同样缴费基数4000元，一个只需要交320元，全部进入个人账户，另一个交800元，其中320元进入个人账户，剩下480元进入统筹账户。
生育待遇不同：
在职人员有生育保险，可以由生育津贴，可以领几个月上年度平均工资，可以休产假，假定休6个月，每个月津贴4000元，可以领取生育津贴24000元，不上班还有工资，而且生孩子产检和分娩费用，可以报销80%-95%。
参加职工基本医疗保险的灵活就业人员，在医保待遇享受期内，可享受生育医疗待遇和生育补助金待遇。灵活就业人员本人发生的符合生育保险法规要求的生育医疗费，参照当地职工生育保险待遇执行。灵活就业人员分娩的，享受生育补助金待遇，标准为：安徽省上年度月平均最低工资第一档÷30天×98天。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！