失业保险金领取条件
1、劳动者参加了失业保险，所在单位和本人已按履行缴费义务满1年及其以上的。
2、劳动者非本人意愿中断就业的，具体包括：
a、终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;
b、被用人单位开除、除名和辞退的;
c、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，劳动者用人单位解除劳动合同的;
d、用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，劳动者用人单位解除劳动合同的;
e、以及法律、法规另有要求的。
3、劳动者已办理失业登记和求职登记的。
满足以上三条的失业人员可在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
失业金领取标准是什么
失业金的领取标准依据您所在地区的社会平均工资和最低工资水平来确定。以下是一些具体的发放标准：
按地区划分：失业金的金额一般不超过当地最低工资的90%。
领取时长：根据您的缴费年限，领取时长如下：
缴费满1年但不足5年：最长可领取12个月失业金。
缴费满5年但不足10年：最长可领取18个月失业金。
缴费10年以上：最长可领取24个月失业金。
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条：失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
第四十六条，失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
失业保险金申领流程详解
（一）准备材料
身份证或社保卡：证明个人身份。解除或终止劳动合同的证明：证明劳动关系的结束。户口簿（部分地区需要）：部分地区用于核实户籍信息。近期免冠照片（部分地区需要）：用于办理相关证件或资料存档。
（二）办理失业登记
到当地社保局或通过线上平台提交失业登记申请：可根据自身情况选择线下或线上方式，线下前往当地社保局办事窗口，线上登录当地社保部门指定的线上平台。提交相关材料并填写《失业登记表》：如实填写个人信息和失业相关情况，提交准备好的材料，完成失业登记申请。
（三）申领失业保险金
在办理失业登记后，携带相关材料到社保部门或通过线上平台提交失业保险金申领申请：按照要求填写申领表格，上传或提交相关材料。社保局审核通过后，会将失业保险金发放到你的银行账户：审核通过后，将失业保险金发放至申请人指定的银行账户。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！
