2022年福建省退休金调整方案特点及变化，下文就随小编来简单的了解一下吧。
2022年养老金调整方案尚未出炉，参照往年公布时间，预计6-7月份公布，但是每年的养老金调整方式是基本不变的，那就是遵循定额调整、挂钩调整、倾斜调整。先来看看之前的版本吧。
福建省2021年调整企业退休人员养老金方案
一、特点及变化
1、两降两持平
所谓“两降”，指定额调整增加的标准、与养老金水平挂钩调整增加的标准，同比均有所降低。所谓“两持平”，指与缴费年限挂钩调整的比例，向高龄老人倾斜的标准，均和2020年持平。点评：最受益的人是养老金水平高和高龄老人这两个群体，可以多涨钱。
2、与养老金水平挂钩调整增加的比例处于全国中等偏高水平
和本人2020年12月底养老金水平挂钩按比例增加2.18%，在已公布养老金调整方案的地区中处于中等偏高水平。
点评：今年养老金人均增幅为4.5%，与老金水平挂钩增加比例2.18%就占了近乎一半，可见福建更重视多缴多得。养老保险缴费水平对退休时的养老金水平，及退休后养老金水平的调整关系都很大，不容小觑。
3、与缴费年限挂钩调整增加的金额全国最低
福建今年的与缴费年限挂钩调整的标准是，缴费每满1年，每人每月增加1元，和辽宁、内蒙古并列排在全国倒数第一。其他已公布方案的多数地区的数据落在1.5元~4.8元之间。低于1.5算低的，超过3元算高的。
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