攀枝花今年社保交多少钱企业缴费比例是多少，下文就随社保君来简单的了解一下吧。
| 攀枝花社保消息 | ||||||||
| 类型 | 最低缴费基数 | 最高缴费基数 | 单位承担比例 | 个人承担比例 | 单位最低金额 | 个人最低金额 | 单位最高金额 | 个人最高金额 |
| 基本养老保险 | 3416 | 18630 | 16% | 8% | 546.56 | 273.28 | 2980.80 | 1490.40 |
| 失业保险 | 3726 | 18630 | 0.6% | 0.4% | 22.36 | 14.90 | 111.78 | 74.52 |
| 基本医疗保险 | 6210 | 21735 | 8.00% | 2.00% | 496.80 | 124.20 | 1738.80 | 434.70 |
| 工伤保险 | 3726 | 18630 | 1.200% | — | 44.71 | — | 223.56 | — |
| 生育保险 | 已并入医疗 | — | — | — | ||||
| 小计 | 1110.43 | 412.38 | 5054.94 | 1999.62 | ||||
| 合计 | 1522.81 | 7054.56 | ||||||
| 【备注】社保增减员截止时间：每月10日。 | ||||||||
拓展：职工个人缴社保多少钱？
（一）社保全部个人缴纳，一个月交500元左右;
（二）有单位的，一个月要交200多元。按照现行，要交满15年才可以办理退休的。
（三）社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
3、职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地相关部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
（四）缴费比例由当地社保要求，公司和员工按不同的比例缴纳，但一定是公司占大头个人占小头。
每个城市每年的最低缴纳基数（缴纳基数就是月收入）是不一样的，但是大同小异，都是按照比例缴纳的，其实每个人也是一样的，收入不同，就看所在的单位是按照员工正常月收入来定缴纳基数还是按照每年城市最低的缴纳基数来定缴纳社保。
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