2022年余杭社保缴费标准是多少，个人社保一个月交多少钱
余杭社保缴费标准都是有固定比例的，如果要计算五险的费用，也要确定好自己的社保缴费基数。如果你本身的社保缴费基数就很高，那么肯定每个月承担的社保费用也会提升。其实每年年初社保方案可能都会调整，尤其是社保缴费基数上下限一般都是会提升，所以还是要根据新一年度的法规来进行社保费用的计算。那么具体社保一个月交多少钱？社保缴费标准是如何法规的呢？
杭州余杭社保缴费比例
只要是交职工社保的费用，其实都是有确定的余杭社保缴费标准，而且社保缴费比例都是固定的。按照法规现在职工社保用人单位需要承担15%的养老保险，9.9%的医疗保险，0.5%的失业保险，0.2%的工伤保险和1.5%的残保金。职工个人则需要承担8%的养老保险，2%的医疗保险和0.5%的失业保险。
杭州余杭社保缴费基数
职工社保费用之所以不同，是因为上报的每一个职工社保缴费基数都是不同的，需要根据员工的月平均工资来作为缴费基数。而且每年社保缴费基数的最低标准都是会调整的。按照22年最低是保9年基数3957元来计算，那么每个月社保单位要承担1072.35元，职工个人需要承担415.49元。
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