2022合肥社保缴费基数是多少，合肥社保缴费基数是如何计算的接下来跟社保网小编一起来看看最新相关资讯吧。
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合肥2022社保缴费基数还是做出了一定的调整，其实每年的社平均工资调整之后，社保缴费基数势必也需要根据标准来重新调整，上下限的法规都是不同的。本身社保就是用缴费基数乘以五险比例，然后计算好费用，统一按月缴费的。所以还是要特别注意好缴费基数调整的情况，以便于确定社保费用。那么社保缴费基数是如何法规的呢？
合肥社保缴费基数的新标准
安徽省21年全口径城镇单位就业人员的平均工资为6386.91元/月，按照此标准来确认合肥2022社保缴费基数，社保缴费基数下限为3832元，上限为19160元。一般社保缴费基数都是按照社平均工资的60%-300%来设定范围，所以社保缴费基数调整之后，也要重新按照新标准来计算社保费用。
合肥社保缴费基数执行时间
新社保缴费基数执行时间是22年1月1日其，截止到12月31日。也就是说23年社保缴费基数还会重新调整，各个单位要注意好社保公布的缴费基数标准，然后按照法规重新核算好员工社保费用，并且统一上报。基本每年社保缴费基数上下限都会上调，要注意好基础标准。
合肥社保缴费基数上报
确定好合肥2022社保缴费基数标准，各个单位也需要按照月平均工资来上报缴费基数，所以还是要根据实际申报的缴费基数确定好各项社保费用。职工个人不可以调整社保缴费基数，每年工资有所变动，也都是由单位统一重新上报工资基数的。
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