江西社保交满15后可以不交了吗江西社保交满15后退休工资计算标准最新，社保网小编为您整理了以下最新资讯供您参考。
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一、江西社保交满15后可以不交了吗
江西社保交满15后是否可以不交，取决于自身的身份：
如果是在职职工，根据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，即使社保缴满了15年，只要存在劳动用工关系，就要依法参保，不可以不交，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
如果是灵活就业人员，社保缴满15年后，是可以自己定是否继续缴纳的，但缴纳的时间长，累积得多，未来领取的退休金也会更多，所以不能单纯的只看年限，也要从缴纳基数和时间上考虑是否继续缴纳。
二、江西社保交满15后退休可以拿多少
江西社保交满15后退休可以拿到的具体金额因地区、个人平均工资、缴费年限、缴费档次等因素而异。一般来说，社保交满15年退休后每月可领取的养老金大概在1000~1500元。
具体计算方法为：月养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中，基础养老金=（当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%；个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。
需要注意的是，以上只是一个大致的估算，具体计算方法可能会因地区、个人情况等因素有所差异。如果想要了解自己的退休金情况，建议咨询当地的社保机构或专业人士进行详细计算。
三、江西退休工资计算标准方案
根据江西省关于2023年调整退休人员基本养老金的有关法规，从2023年1月1日起，调整企业和事业单位退休人员(以下简称“退休人员”)基本养老金。现就有关事项如下：
一、调整范围和时间
我省企业和事业单位2022年12月31日前已按法规办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。调整时间从2023年1月1日起执行。
二、调整方案和标准
此次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的方案，具体按以下法规办理：
(一)定额调整。企业和事业单位退休人员，每人每月增加33元。
(二)挂钩调整。企业和事业单位退休人员挂钩调整，与退休人员本人缴费年限(或工作年限)、基本养老金水平因素挂钩。
1.与缴费年限挂钩调整，缴费年限15年以下(含15年)的每人每月增加15元，缴费年限超过15年的人员，按每满一年增加1元调整，累计缴费年限尾数不足一年的按一年计算。
其中，对原按江西省有关法规，选择一次性缴费32500元至10000元参保的超过退休年龄人员，与缴费年限挂钩调整时缴费年限按15年计算。
2.与基本养老金水平挂钩调整，每人每月按本人2022年12月份基本养老金的1.2%增加。
(三)倾斜调整。在定额调整、挂钩调整的基础上，对年满
70周岁的企业和事业单位退休人员再按高龄倾斜调整标准调整。其中，年满70周岁不满75周岁的高龄人员，每人每月增加33元;年满75周岁不满80周岁的高龄人员，每人每月增加38元;年满80周岁不满85周岁的高龄人员，每人每月增加43元;满85周岁以上的高龄人员，每人每月增加48元。高龄计算的截止时间为2022年12月31日(按照办理退休手续时确定的出生年月为准)。
三、资金渠道
按照本方案法规增加基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业职工基本养老保险基金中列支，参加事业单位工作人员基本养老保险的从事业单位工作人员基本养老保险基金中列支。同时，要按照参保人员退休时的个人账户养老金和基础养老金各占基本养老金的比例，分别从个人账户余额和统筹基金中列支;个人账户余额为零时，全部从统筹基金中列支。未参加企业职工基本养老保险或事业单位工作人员基本养老保险的，按原资金渠道解决。
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