在锦州，社会保险是保护个人养老和医疗需求的重要安全网。一旦社会保险缴费中断，不仅意味着未来的养老金和医疗权益可能受损，对于非锦州户籍的居民而言，更可能影响到一系列与社保挂钩的权益和资格。因此，连续缴纳社会保险对于维护个人权益具有至关重要的作用。那么，锦州的社会保险缴费比例具体是多少？最低缴费基数又是如何确定的呢？接下来，让社保小编一同深入了解这个话题。
锦州社保缴费一个月多少钱？2024年社保缴费最新标准据新社通app-社保缴费查询工具数据显示如下：
养老保险个人比例：0.08，企业比例：0.16，企业费用：683.68，个人费用：341.84。
失业保险个人比例：0.005，企业比例：0.005，企业费用：21.365，个人费用：21.365。
工伤保险个人比例：0，企业比例：0.0072，企业费用：30.7656，个人费用：0。
医疗保险个人比例：0.02，企业比例：0.075，企业费用：259.65，个人费用：69.24。
地方补充个人比例：0，企业比例：0.0147，企业费用：50.89，个人费用：0。
公积金个人比例：0.05，企业比例：0.05，企业费用：95，个人费用：95。
总之，社保缴费基数为：4273元
社保缴费基数的计算公式：
（1）单位缴费基数的计算公式为：单位缴费基数=单位工资总额×社保费率。其中，社保费率是根据不同的社会保险险种和缴费比例进行计算的。
（2）个人缴费基数的计算公式为：个人缴费基数=职工上年度月平均工资。
（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）
锦州职工养老保险的缴存比例是个人为8%，单位承担16%。
其中：缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：
（一）各类企业按职工缴费工资总额的16%缴费，职工按个人缴费基数的8%缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴。
（二）个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的20%缴费，全部由自己负担。
核定缴费基数则以本省上年度职工社会平均工资（简称省社平工资）为基准。
（一）企业职工凡工资收入低于省社平工资60%的，按60%核定缴费基数;高于省社平工资60%的，按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300%。
（二）个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内，自主确定缴费基数。
温馨提示：具体的缴费比例可能会因地区和具体方案的不同而有所变化。建议您咨询当地的社保机构或相关部门以获取最准确的信息。
