社保缴费是依据当年最新标准执行的，这一标准涉及到个人与单位的共同责任，具体缴费比例与个人的薪资水平及上年度当地在岗职工的平均薪资紧密相连。那么绥芬河社保缴费个人和公司各承担多少？2024-2025年绥芬河社保个人缴纳费用是多少？2024绥芬河社保缴费多少钱一个月？接下来随新社通小编了解一下社保费用的详情。
一、绥芬河社保每月需要缴纳多少钱？最新参考如下：
据新社通app小编了解到，该绥芬河社保缴费基数最新参照为：4206.00.绥芬河社保个人缴纳费用约为：336.48元。
绥芬河社保费计算公式：
绥芬河地区职工社保缴费金额=个人社保缴费基数*个人社保缴费比例
绥芬河地区公司社保缴费金额=公司社保缴费基数*公司社保缴费比例
相关知识点：绥芬河社保包含哪些保险
社保里面总共包含了五种保险，具体如下：
1、养老保险：在购买了养老保险之后，只要年限达到15年，年龄达到退休年龄就可以按月领取养老金。
2、医疗保险：参保人在购买了医疗保险后，去医院看病产生的费用，达到起付线以上的部分就可以按照一定的比例来进行报销。
3、工伤保险：只要在工作时间内发生保险意外，就可以报销工伤。
4、失业保险：保费年限达到要求，在失业之后，同时满足其它领取失业保险金的条件就可以领取失业保险金。
5、生育保险：缴纳生育保险之后，不仅可以报销产检和分娩的费用，还可以领取生育津贴以及享受产假待遇。
二、绥芬河社保缴费最新标准2024.绥芬河社保多少钱一个月？
绥芬河职工的养老保险缴费比例及费用：职工比例：0.08.企业比例：0.16.企业费用：672.96.个人费用：336.48.
绥芬河职工的医疗保险缴费比例及费用：职工比例：0.02.企业比例：0.08.企业费用：336.48.个人费用：84.12.
绥芬河职工的失业保险缴费比例及费用：职工比例：0.005.企业比例：0.005.企业费用：21.03.个人费用：21.03.
绥芬河职工的工伤保险缴费比例及费用：职工比例：0.企业比例：0.004.企业费用：16.824.个人费用：0.
绥芬河职工的生育保险缴费比例及费用：职工比例：0.企业比例：0.企业费用：0.个人费用：0.
(注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准)
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三、绥芬河社保个人交多少？一般来说，绥芬河社保个人和公司交的比例如下：
养老保险：单位20%，个人8%;
医疗保险：单位10%，个人2%;
失业保险：单位1%，个人0.2%;
生育保险：0.8%全由单位承担，个人不缴费;
工伤保险：单位0.5%-1.6%全由单位承担，个人不缴费。
据新社通app计算所得，绥芬河职工社保个人缴纳：336.48元，公司社保缴纳：672.96元。
四、绥芬河社保是多交多得吗？绥芬河社保缴费基数越高越好吗？
社保是多交多得，社保多交多得主要体现以下两方面：
1、缴费时间越长拿的越多。基本社保费用是按月缴纳的，一年为一个核算单位。缴纳时间越长，缴费年限越长。在计算养老金时，缴费年限非常重要，缴费年限越长，养老金数额越高。
2、每年缴纳的社保费的缴纳基数越高，拿的越多。缴费基数高，缴费金额就会增加，个人账户储存额就会随之增高。同时每年缴费基数高，就是历年缴费基数高，在计算养老金时，个人账户储存额和历年缴费基数也是重要影响因素。
总的来说，社保多交，退休时领取的养老金也就越多，当然对于灵活就业人员来说，社保还是根据自身情况缴纳，不要因为多交社保而增加了经济压力。
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