嫩江社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。那么嫩江社保缴费个人和公司各承担多少？2024-2025年嫩江社保个人缴纳费用是多少？2024嫩江社保缴费多少钱一个月？接下来随新社通小编了解一下社保费用的详情。
一、嫩江社保每月需要缴纳多少钱？最新参考如下：
据新社通app小编了解到，该嫩江社保缴费基数最新参照为：4206.00.嫩江社保个人缴纳费用约为：336.48元。
嫩江社保费计算公式：
嫩江地区职工社保缴费金额=个人社保缴费基数*个人社保缴费比例
嫩江地区公司社保缴费金额=公司社保缴费基数*公司社保缴费比例
相关知识点：嫩江怎样多领养老金
1、延长缴费年限：社保只要交满15年就能领到养老金，但这个15年其实是最低标准，能领到的养老金非常低，所以如果有条件的话，就尽量多交几年;
2、提高缴费基数：缴费基数是按用户实际工资来算的，缴费基数越大，能领的就越多;
3、尽量在大城市退休：退休时可以拿多少钱，也和退休地的平均工资水平直接挂钩。平均工资水平越高，拿到手的养老金就越多。
养老金的作用
1、可以作为个人养老一种补充：个人养老金是与中国的基本养老保险、年金共同构成了养老三支柱，个人养老金是在基本养老保险上对养老一种补充，用户支付了个人养老金，等到退休年龄，不但可以领到基本养老保险金，还可以领到个人缴纳的个人养老金，为未来养老服务产生双重保证;
2、个人养老金可以用于投资：个人养老金账户资金是可以用于购买符合要求的银行理财、活期存款、商业养老保险、公募基金等金融产品，自主选择并承担相应的风险。
二、嫩江社保缴费最新标准2024.嫩江社保多少钱一个月？
嫩江职工的养老保险缴费比例及费用：职工比例：0.08.企业比例：0.16.企业费用：672.96.个人费用：336.48.
嫩江职工的医疗保险缴费比例及费用：职工比例：0.02.企业比例：0.08.企业费用：336.48.个人费用：84.12.
嫩江职工的失业保险缴费比例及费用：职工比例：0.005.企业比例：0.005.企业费用：21.03.个人费用：21.03.
嫩江职工的工伤保险缴费比例及费用：职工比例：0.企业比例：0.004.企业费用：16.824.个人费用：0.
嫩江职工的生育保险缴费比例及费用：职工比例：0.企业比例：0.企业费用：0.个人费用：0.
(注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准)
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三、嫩江社保个人交多少？一般来说，嫩江社保个人和公司交的比例如下：
养老保险：单位20%，个人8%;
医疗保险：单位10%，个人2%;
失业保险：单位1%，个人0.2%;
生育保险：0.8%全由单位承担，个人不缴费;
工伤保险：单位0.5%-1.6%全由单位承担，个人不缴费。
据新社通app计算所得，嫩江职工社保个人缴纳：336.48元，公司社保缴纳：672.96元。
四、嫩江社保是多交多得吗？嫩江社保缴费基数越高越好吗？
社保是多交多得，社保多交多得主要体现以下两方面：
1、缴费时间越长拿的越多。基本社保费用是按月缴纳的，一年为一个核算单位。缴纳时间越长，缴费年限越长。在计算养老金时，缴费年限非常重要，缴费年限越长，养老金数额越高。
2、每年缴纳的社保费的缴纳基数越高，拿的越多。缴费基数高，缴费金额就会增加，个人账户储存额就会随之增高。同时每年缴费基数高，就是历年缴费基数高，在计算养老金时，个人账户储存额和历年缴费基数也是重要影响因素。
总的来说，社保多交，退休时领取的养老金也就越多，当然对于灵活就业人员来说，社保还是根据自身情况缴纳，不要因为多交社保而增加了经济压力。
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