在北京，社会保险是保护个人养老和医疗需求的重要安全网。一旦社会保险缴费中断，不仅意味着未来的养老金和医疗权益可能受损，对于非北京户籍的居民而言，更可能影响到一系列与社保挂钩的权益和资格。因此，连续缴纳社会保险对于维护个人权益具有至关重要的作用。那么，北京的社会保险缴费比例具体是多少？最低缴费基数又是如何确定的呢？接下来，让社保君一同深入了解这个话题。
北京社保缴费一个月多少钱？2025年社保缴费最新标准据新社通app-社保缴费查询工具数据显示如下：
养老保险 个人比例：0.08，企业比例：0.16，企业费用：1091.36，个人费用：545.68。
医疗保险 个人比例：0.02，企业比例：0.09，企业费用：613.89，个人费用：136.42。
大病医疗保险 个人比例：0，企业比例：0.01，企业费用：68.21，个人费用：0。
失业保险 个人比例：0.005，企业比例：0.005，企业费用：34.105，个人费用：34.105。
工伤保险 个人比例：0，企业比例：0.002，企业费用：13.642，个人费用：0。
公积金 个人比例：0.05，企业比例：0.05，企业费用：121，个人费用：121。
总之，社保缴费基数为：6821元
社保缴费基数的计算公式：
（1）单位缴费基数的计算公式为：单位缴费基数=单位工资总额×社保费率。其中，社保费率是根据不同的社会保险险种和缴费比例进行计算的。
（2）个人缴费基数的计算公式为：个人缴费基数=职工上年度月平均工资。
（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）
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新社通app数据所得，数据仅供参考。
北京职工养老保险的缴存比例是个人为8%，单位承担16%。
其中：缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：
（一）各类企业按职工缴费工资总额的16%缴费，职工按个人缴费基数的8%缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴。
（二）个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的20%缴费，全部由自己负担。
核定缴费基数则以本省上年度职工社会平均工资（简称省社平工资）为基准。
（一）企业职工凡工资收入低于省社平工资60%的，按60%核定缴费基数;高于省社平工资60%的，按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300%。
（二）个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内，自主确定缴费基数。
温馨提示：具体的缴费比例可能会因地区和具体方案的不同而有所变化。建议您咨询当地的社保机构或相关部门以获取最准确的信息。
灵活就业社保与职工社保险种有什么不一样：
什么是灵活就业社保？简单讲灵活就业人员购买的社保就叫灵活就业社保。灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。
职职工在职职工参加的社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。
温馨提示：本数据仅供参考！仅供参考和学习交流之用，不对您构成任何决策建议。具体需以当地有关法规为准！
