吕梁灵活就业社保多少钱一个月,2025年灵活就业社保缴费价格表来了

2025-03-25 12:03:28社保网

  随着经济社会的不断发展,灵活就业群体不断地日益壮大,其社保缴费问题也愈发受到关注。那么2025年吕梁灵活就业人员社保交多少钱,你了解2025年吕梁灵活就业人员社保缴费基数及比例吗,接下来随新社通APP小编一起来看看。

  一、吕梁灵活就业社保缴费基数及比例最新消息

  (1)吕梁灵活就业社保参照职工社保的缴费基数进行缴纳。灵活就业社保由于各地区经济发展水平不一,职工月平均工资存在差异,所以各地区的社保缴费基数上下限也不同。

  而社保缴费基数由当地上一年度职工的月平均工资确定,一般是以当地社会平均工资的60%-300%为社保缴费基数,基本上分为60%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%等八个缴费档次。

  (2)吕梁社保缴费比例各个地区标准有些细微的差别,并且会不断产生新的变化。

  社保缴纳费用是以缴费基数为基数以一定的比例进行缴费,职工社保分为单位缴纳部分和个人缴纳部分,两者缴纳比例不同,但是灵活就业人员参保职工社保没有单位负责,将全部由个人缴费。

  提示:灵活就业养老保险的缴费比例一致,都是社保缴费基数的20%。

  灵活就业医保的缴费比例就有些差异了,有些地方是6%,有些地方是8%,有些地方是13%。

  缴费方式

?医保个人账户?:由北京市医保局主动对足额的医保个人账户发起划扣。

?银行APP?:可通过邮储、北京、农商、浦发银行APP办理缴费。

?京通小程序?:可通过微信、支付宝、百度客户端搜索“京通”小程序进行缴费。

?电子税务局?:通过国税务总局北京市税务局官网进入北京市电子税务局(Web端)办理缴费。

?银行批量扣款?:参加批量扣款的缴费人在批量扣款期间不能使用其他渠道缴费,需及时关注缴费情况。

  社保续交需要哪些手续?

1.用人单位申请补缴社会保险费,应当在《补缴申请表》或其他书面材料上签字(盖章)确认不包含发生工伤后补缴社会保险费的情形,按要求向区社会保险经办窗口或经办机构提交相关材料,经审核通过后,到区社会保险经办窗口前台办理补缴手续。

2.用人单位发生工伤后申请补缴工伤保险费的,向区社会保险经办窗口或经办机构提交区社会保险稽核机构出具的稽核文书及相关补缴材料,经审核通过后,到区社会保险经办窗口前台办理补缴手续。

3.灵活就业人员补缴失业保险费向区失业保险经办机构提出申请,经区失业保险经办机构初审,市社会保险经办机构复核后,凭初审、复核材料,到区社会保险经办窗口办理补缴手续。

4.灵活就业人员申请补缴中断期间的养老、医疗保险费向区社会保险经办窗口提交相关材料,经窗口工作人员审核通过后办理,某些情况社保经办机构不予办理的可以选择代缴公司。

  二、吕梁灵活就业社保缴费标准表 吕梁灵活就业社保怎么交?

  吕梁灵活就业人员社保缴费档次表:一般分为五个档次,具体为上年度在岗职工平均工资的60%、70%、80%、90%和100%。灵活就业人员可以根据自己的意愿选择缴费档次,缴费比例为20%,其中12%进入统筹基金,8%进入个人账户。

  

  三、吕梁灵活就业在哪里参保缴费?

  自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

  目前,除极个别地方外,各地均已放开灵活就业人员参加企业职工基本养老保险的户籍限制。

  线下办理

  吕梁灵活就业人员线下可以携带本人身份证(居住证)或社保卡等材料,到户籍地或就业地社保经办机构、社银合作网点办理参保手续。

  线上办理

  线上可通过公共服务平台、全国人社服务平台、电子社保卡、掌上12333移动互联网应用程序(App)等全国统一线上服务入口和各级人社服务网站等渠道,轻松办理参保登记。

  四、吕梁灵活就业社保缴费待遇

  吕梁灵活就业交社保15年能领多少钱是需取决于基础养老金和个人账户养老金的多少,每个地区的社保缴纳的标准不同、个人缴纳的费用多少都是没法固定的。灵活就业社保的缴费比例要求会比较高,但是相应的退休待遇和在职人员参保人是一样的,养老金的计算也是相同的,下面以成都按照最低缴费基数缴纳,灵活就业社保的人员社保退休待遇计算为例,如下:

  成都市按2023年最低缴费基数为4071元,计发基数为7822元,灵活就业参保人按照最低缴费基数缴纳15年,在60周岁退休可领取的养老金为:

  1、基础养老金=(7822+7822×0.52)÷2×15×1%=891.7元;

  2、个人账户养老金=4071×8%×12×15÷139=421.74元;

  每月总养老金为891.708+421.74=1313.448元。

  tip:吕梁养老金计算公式:养老金=基础养老金+个人账户养老金:(1)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。(2)个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。(3)过渡性养老金=当年的养老金计发基数×视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数。

  以上就是吕梁灵活就业社保缴费的全部内容,数据及内容供参考!希望对你有帮助,欢迎关注新社通解锁更多社保专业资讯。

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