淄博社保缴费是多少钱?社保缴纳基数是按照应发工资来缴纳的吗?(3-26)

2025-03-26 08:14:31社保网

确定社保缴费基数是按应发工资还是实发工资算?如下

应发工资

?社保缴费基数是按照应发工资来计算的?。应发工资是指所有劳动所得的现金总和,包括基本工资、奖金、津贴等,但未扣除个人所得税和社保费用等。实发工资则是在应发工资的基础上扣除个人所得税、社保费用等后的实际到手薪资。?

社保缴费基数的确定方法

?应发工资的计算?:应发工资是税前工资,包含了基本工资、奖金、津贴等所有劳动所得的现金总和,未扣除任何税费和社保费用。

?实发工资的计算?:实发工资是在应发工资的基础上扣除个人所得税、社保费用等后的实际到手薪资。

?缴费基数的确定?:社保缴费基数通常依据职工上一年度的月平均工资来确定。如果职工的实际工资高于当地上年度职工平均工资的300%,则以300%为基数;如果低于60%,则以60%为基数;在60%至300%之间的,则按实际工资。

淄博职工和公司社保各交多少钱

据新社通app显示,淄博社保缴费基数2025最新标准如下:

淄博社保公积金缴费基数为:3579.00。

发现社保不够15年,咋办?2025年,社保缴费有了新的法规。除了延后退休备受关注之外,还有“最低缴费年限延长”值得让人注意。

按照之前我们一贯的理念,是缴纳15年社保,法定退休年龄满足后可以退休领取养老金。从2025年开始,这些门槛要提高。5年缓冲期后,2030年退休的职工,最低缴费年限将变成20年,这对于灵活就业人员来说,可是一个“爆炸性”消息。

社保作为一项重要的社会福利制,关乎着每个人的切身利益。如果社保没有交够时间,该怎么办?有没有什么补救的方法?2025年起可以有以下三种解决方法。

01,先延迟5年后,按规一次性补缴

根据法规,如果参保人在2011年以前就已经参保,到了退休年龄但社保未缴满15年,在延迟缴费5年后仍未缴满的,就可以一次性补缴。

这是属于《社会保险法》实施以前,针对于部分不够年限的人群,设置的特殊通道。

比如某人在2011年以前就开始参保,退休年龄为60岁,但只交了8年社保,延迟5年缴纳后为13年,这时就可以一次性补缴剩余2年的费用,无需再逐年缴纳。

也就说最晚可以延后5年退休,属于比较好的选择了。

02,职工社保转居民社保

时光来到了2025年,即便是法规再变,也有职工社保转居民社保的途径可走。转成居民社保后,一般可以一次性补缴费用,在满足年限要求后,就能享受到退休待遇。

不过,居民社保的退休金要比职工社保低很多。例如,一位老职工按职工社保缴纳满15年,每月可能领取2000元左右养老金,若转为居民社保补缴满15年,每月可能只能领取几百元。

不过,话又说回来,一分耕耘一分收获,社保缴费满15年,大概是15万,领2000元养老金也能理解,要是转给居民社保补缴,同样是15年,最多只能按照每月3000元补缴,所以,从付出的费用上就少了很多,养老金也高不到哪里去。

03,首选延后退休

延后退休是一种常见的解决方式,不过,这种自己缴费不够最低年限带来的延后退休,属于无奈之举。

当参保人达到法定退休年龄,但社保缴费未达年限时,只能自己继续缴费,一直交到满足年限为止。

比如一位50岁的女职工,社保只缴纳了10年,没办,想要领取养老金,一方面在退休年龄上得延迟,另一方面最低缴费年限得缴满,全部都满足后才可以退休领取养老金。

这对于缴纳年限多,欠缴年限少的人比较合适。如果一个人仅仅缴费了三两年,一方面又不想延迟十几年退休,一方面还想领养老金,不想让之前的保险白瞎,怎么办?来看看居民社保。

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