甘肃庆阳个人缴纳社保每月要多少钱?2025年社保退休后一个月能拿多少钱?

2025-05-10 13:47:01社保网

甘肃庆阳社保交多少钱?甘肃庆阳社保缴费基数2025年养老保险最新标准是多少?社保缴费基数的确定,以职工上一年度月平均工资为主,结合当地社会平均工资60%至300%的上下限来完成调整。

社保缴费,简单而言,是个人或单位依照法规,为加入社会保险而定期支付费用的过程。社保指社会保险,也常被称为“五险”主要包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。社保一般是企业为在职员工代扣购买,个人缴纳一小部分,企业缴纳一大部分。???多种因素共同影响着社保的缴费金额,这其中就包括缴费基数、缴费比例,以及当地的具体法规。

职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得月平均额,用以确定社保基数,而社保基数用于计算缴纳社会保险费的工资基数。 那么甘肃庆阳个人缴纳社保每月要多少钱?2025年社保退休后一个月能拿多少钱?下面随新社通app小编一起来了解具体内容。

(1)据新社通小编了解到,职工上一年度月平均工资作为社保缴费基数确定的关键参考,之后依据当地社会平均工资60%-300%的上下限来实施调整。

目前,甘肃庆阳社保缴费基数为:4600.00,个人费用约为:368元,企业费用约为:736元。

(2)别再糊涂啦!社保缴纳基数标准大揭晓

单位缴纳社保的基数是根据员工工资来确定的,具体确定方式如下:

(1)特殊情况下,如职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

在确定社保缴纳基数时,还应注意将单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险

费、住房公积金和个调税等,单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有害等特殊岗位的津贴,单位通过税后利润提成或分红支付给职工个人的工资,以及实行底薪制的职工根据营业额或经营业绩提成取得的收入等,都应纳入缴费数。

(2)一般情况下,社保缴纳基数按照职工上一年度工资收入总额的月平均数确定。

职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数。

对于新进单位的员工,以其起薪当月的足月工资收入作为缴费基数;对于参保单位,则以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。

职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。

职工工资在上一年度职工平均工资300%—60%之间的,则按实申报,即实际工资收入就是缴费基数。

总的来说,单位缴纳社保的基数是根据员工上一年度的工资收入情况来确定的,同时遵循相关法规,确保社保缴纳的公平性和合理性。

(3)甘肃庆阳社保交齐后,每月领取的退休金数量是多少?退休时领取数额呢?

社保交满后可以领取的养老金数额并非固定,而是根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等多个因素综合确定。总的来说,社保交满后每月可领取的养老金为基础养老金与个人账户养老金之和。

具体计算方式如下:

每月基础养老金=(当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均交费工资)÷2×缴费年限×1%。其中,本人指数化月平均交费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×个人平均交费指数。这一部分体现了个人缴费年限和缴费基数对养老金的影响,缴费年限越长、缴费基数越高,领取的基础养老金就越多。

每月个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定,例如50岁为195个月,55岁为170个月,60岁为139个月。这一部分体现了个人账户积累对养老金的影响,个人账户储存额越多,领取的个人账户养老金就越高。

综上所述,社保交满后能领取的养老金数额因个人情况而异,具体计算方法需结合相关法律法规。

(4)城镇职工社保与城乡居民社保有什么不同

缴费方式不同:城镇职工社保是按月缴费,单位和个人共同缴费;居民社保是按年缴费,当年交下一年度的社保费用,个人承担费用,给予补贴。

报销人群不同:城镇职工报销的人群是有工作单位的职工以及退休人员;居民社保为没有工作单位的城乡居民提供报销。

缴费金额不同:城镇职工社保是根据社保缴费基数按缴费比例进行缴纳,一年大概需要上万元;居民社保是自由选择缴费档次,一年费用在500~5000元不等。

报销内容不同:城镇职工社保能提供五个险种的报销;而居民社保仅提供养老保险和医疗保险报销。

缴纳原则不同:城镇职工是强制参保,单位必须为在职职工参保职工社保;居民社保是自愿原则参保。

(5)甘肃庆阳深入剖析城乡社保新规,其中新规的可补缴人员有哪些,补缴金额遵循何种算法?

2025年社保补缴迎来重大优化,60后、70后群体获得弥补养老金缺口的宝贵机遇。新规下,四类人可办理社保一次性补缴。

特殊群体:国企老职工和下乡知青,凭借档案材料就能直接补缴,并且无需缴纳滞纳金,尽享福利。

单位欠缴社保的职工:若曾因企业未足额缴纳社保导致缴费中断,现在可要求单位补缴,包括滞纳金。

城乡居民养老保险参保者:2010年城乡居民养老保险制实施时已满45岁(1965年前出生),且缴费不满15年的人群,可在60岁时一次性补缴至15年,立即获得领取养老金的资格。

灵活就业人员:尤其是在(2022-2023年)断缴的灵活就业人员,可在2025年底前一次性补缴至15年。

补缴费用计算:明白这些不吃亏

补缴费用究竟怎么算?这是大家最为关心的问题。

城乡居民养老保险补缴成本相对较低,按当地最低缴费档次补缴,15年大概只需3000元左右,退休后每月能领取150-500元不等。河南的赵大伯补缴15年只花了3000元,现在每月能领180元养老金,一年半就回本了。

职工养老保险补缴金额相对较高,以2025年社平工资8000元为基数,补缴1年约需2万元(含单位和个人部分),退休后每月能多领约150元。补缴5年内的职工最为划算,滞纳金相对较少。比如补缴3年,费用约6万元,退休金每月能增加450元,10年就能回本。

补缴操作:四步走流程要记牢

确认自己的资格:可登录“电子社保卡”小程序,查询缴费记录和缺口年限,也能拨打12333热线,或前往社保局窗口咨询当地具体法规。不同地区法规存在差异,以上海为例,非户籍人员需连续缴费8年。

准备材料:职工身份需准备劳动合同、工资流水和单位欠费证明等;城乡居民则需身份证、户口本和村委会证明等。

申请办理:线上通过“掌上12333”APP提交申请,一般5个工作日内完成审核。线下单位通过电子税务局申报,个人可直接到社保局窗口办理。

缴费核验:费用到账后,通常3个月内可在社保系统中查询到补缴记录。一定要保留好缴费凭证,避免后续纠纷。

红利:这些补贴别错过

2025年新增两类补贴,能减轻大家的补缴负担。

就业困难人员补贴:“4050人员”,即女40岁、男50岁以上人群,补缴养老保险可获得最高800元/月的补贴。

高校毕业生补贴:离校2年内未就业的毕业生,补缴费用可报销50%。

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