社保和农保一起交了，可以根据自身情况选择以下处理方式：
及时停保：一旦发现同时参加了新农保和社保，应立即选择其中一种保险进行保留，并到相关部门办理另一种保险的停保手续，以减少不必要的缴费负担和未来的养老金领取困扰。
咨询专业人士：在处理新农保和社保重复问题时，建议咨询当地社保部门，他们可以根据您的具体情况提供专业的辅导和帮助。
关注法规动态：应密切关注社保和农保的相关法规动态，特别是关于退费法规的变化，以确保您的权益得到最大程度的保证。
参加“新农保”后转居又参加城镇职工基本养老保险的，其参加农保的缴费，可按相应年度“城保”的缴费基数和比例折算缴费年限。按“农保”待遇领取养老金的城镇户籍人员，如果没有享受其他的社会保险待遇，可继续享受“农保”待遇。
?选择一种社保进行缴纳?：如果同时缴纳了农村社保（农保）和职工社保（社保），可以根据自身情况选择其中一种进行缴纳。一般来说，职工社保的保证范围和待遇更高，如果长期在城市工作并有稳定的职业，建议优先选择职工社保；如果主要在农村生活或工作，可以选择继续缴纳农村社保。?
那么，职工社保、灵活就业和城乡居民养老保险，对于生育待遇方面是否有不一样的要求呢？下面跟着社保小编一起了解下：生育待遇不同：
根据杭州相关法规的解释：同时具备下列条件即可申请生育津贴（一）符合要求条件的生育或者实施计划生育手术的；（二）职工在生育或计划生育手术时，用人单位已按要求在本市为其办理参保登记手续，享受基本医疗保险待遇，并连续缴费（不含补缴）满6个月。另从2022年7月1日起参加灵活就业（失业金代缴）满足条件也可申领。
在职人员有生育保险，可以由生育津贴，可以领几个月上年度平均工资，可以休产假，假定休6个月，每个月津贴4000元，可以领取生育津贴24000元，不上班还有工资，而且生孩子产检和分娩费用，可以报销80%-95%。
交了城乡医保的妇女在生育孩子时，可以享受生育医疗费用待遇，具体的补贴金额和享受条件可能因地区和法规要求而异。
温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！