灵活就业人员社保是为切实保证灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保险权益，针对不同类别的灵活就业人员推出不同的社保优惠。
据新社通app数据显示，咸阳企业灵活就业养老保险的缴费基数为：4559元。
缴费比例：在企业参保缴费的情况下，单位缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。而灵活就业人员参保缴费的比例为个人20%。
另外，需要注意的是，这些缴费标准可能会随着时间和方案的变化而调整。为了获取最新的咸阳灵活就业养老保险缴费标准信息，建议查阅相关消息或咨询当地社保部门。总的来说，了解并遵守当地的养老保险缴费标准是每个人的责任，也是保证个人权益的重要方案。
（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）
咸阳灵活就业社保缴费价格与计算方法，根据新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据如下：
咸阳灵活就业养老保险缴费：2023年度陕西省全口径城镇单位就业人员平均工资为91180元，个人月缴费基数上限标准为22795元，下限标准为4559元，缴费比例为20%。
灵活就业人员可在本年度缴费基数上下限之间选择适当的缴费基数档次缴费，最低缴费基数（60%）：4559，缴费比例为20%，月缴金额为911.8元。最高缴费基数（300%）：22795，缴费比例为20%，月缴金额为4559元。
咸阳灵活就业医疗保险缴费：2024年咸阳市灵活就业人员的医疗保险缴费基数为4560元/月。此外，灵活就业人员的医疗保险缴费标准包括基本医疗保险、大额医疗补助和大病保险的费用。具体来说：
在职人员：基本医疗保险缴费标准为3283.2元/年（273.6元/月），大额医疗补助缴费标准为164.16元/年，大病保险缴费标准为48元/年，合计3495.36元/年。
退休人员：大额医疗补助缴费标准为164.16元/年，大病保险缴费标准为48元/年，合计212.16元/年。
这些费用不包含生育保险费，且灵活就业人员不划拨个人账户。
个人可以缴纳社保吗
可以自己缴纳社保的。
社保自己交是可以的，灵活就业社保是面向自由职业者、灵活就业等无雇主的劳动者所推出的一种社保类型，包含基本养老保险和医疗保险两类，部分地区还包含了生育和失业保险；
目前随着社会的发展，除了北京以外的城市基本都已经开放了外地户籍缴纳灵活就业社保的资格；
比如在上海，年满16周岁且男性未满60周岁、女性未满55周岁，在上海市劳动就业的自雇人员、无雇工个体工商户、未在用人单位参加基本养老、医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员均可自己交灵活就业社保。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！