五险一金缴费价目表2025最新标准,三明五险缴存基数及缴存比例是多少?

2024-12-30 17:23:35社保网

  2024三明职工社保一年要多少钱?三明职工社保年缴费金额=社保月缴费基数*社保比例*12个月。需要提醒的,各地的社保缴费基数和比例是不一样的,因此,社保每年要交多少钱也是因地而异的。

  社保缴费基数是指企业或个人缴纳社会保险费的工资基数,用工资基数乘以要求的费率就是应缴纳的社保金额。那么2024年三明职工社保缴费基数是多少,2024年三明职工社保缴费比例是多少,如何查询自己的社保缴费明细?接下来随新社通APP小编一起了解具体详情吧。

  据新社通app获悉:三明 企业职工社保缴费基数为:3579.00元

  一、三明怎么查看自己的社保缴费基数,可以通过以下几种方式进行:

  1、拨打社保服务热线

  可以拨打12333社保服务热线,并按0转接人工服务,向工作人员询问自己的社保缴费基数。

  2、前往社保中心咨询

  个人可以前往当地社保中心的柜台进行咨询,向营业人员提供个人信息后,即可查询到自己的社保缴费基数。

  3、登录社保官网查询

  登录所在地区的社保网站,在网站的缴费信息一栏中输入个人的相关信息,就可以查询到自己的社保缴费基数。

  4、关注并使用社保微信公众号

  可以关注并使用“人社12333”微信公众号,选择查询地区并填写个人信息后,即可在微信公众号中查询到自己的社保缴费基数。

  以上四种方式均可帮助个人查询到自己的社保缴费基数,具体选择哪种方式,可以根据个人的实际情况和便利性来定。

  二、三明职工社保缴费多少钱一个月,2023-2024年职工和公司社保各交多少钱?

  (三明社保最低一个月要交多少钱)三明社保费用明细最新如下:

  》点击新社通app社保计算器,轻松了解你的社保缴费明细!

  提示:三明职工社保包括了五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。

  养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴;<生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴;

  

  三、三明社保缴费基数越高越好吗

  社保缴费基数是否越高越好我们需要从不同的角度来看:

  社保待遇:社保待遇与社保缴费是直接挂钩的,尤其是养老保险;每个月社保缴费都会有一笔资金划入到个人养老保险账户中,这笔资金主要是用于退休后养老金的发放,社保缴费基数越高,划入个人账户的余额就会越高,退休后所获得的养老金自然也会更多;所以缴费基数越高,个人享受到的社保待遇会更好。

  保费支出:社保缴费基数确定了一个月的社保费用支出,对于参保人员本人来说可能不会有太大的影响,但对于用人单位来说缴费基数过高就会是不小的负担;因此大部分的单位并不会给职工选择较高的缴费基数。

  四、2024年三明社保基数是多少,社保基数怎么确定的?如何计算的?

  目前该三明社保缴费基数最新参考为3579.00。(数据仅供参考)

  (一)社保基数

  社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。

  (二)社保基数计算方法

  一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

  (1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

  (2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

  (3)职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。

  五、另外,关于三明"五险一金"缴纳比例的问题

  我国各个省市的“五险一金”缴纳比例不尽相同,大部分个人缴纳的五险一金的总工资比例约20%左右,公司缴纳的部分直接从公司出账,个人缴费部分从我们工资里扣除。

  养老保险:公司每月替你交16%入社会统筹账户,自交8%入个人账户。

  医疗保险:公司每月替你交6%左右,自交2%,部分地区需缴纳大病统筹的费用,或者与生育保险合并一起交。。

  失业保险:公司每月替你交2%,自交1%。工作地点不同,比例也稍有不同。

  工伤保险:公司每月替你交0.5%,自己不用交。

  生育保险:公司每个月替你交0.8%,工作地方不同,比例稍有不同,比如上海是按1%缴纳。自己不用交。

  住房公积金:公司可以在5%—12%的区间内自行选择交多少,最常见的是8%。个人和公司交得一样多。也就是说,公司如果按工资的8%得交,个人也需要按8%的比例交。当然,有些公司为了减轻税负,会选择5%的最低比例交。

  这样统计下来,个人缴纳五险一金的比例应为8%+2%+1%+8%=19%,即个人缴纳的五险一金的总比例为19%。

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