社保停交不会失效。但社保停缴，无法继续享受医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险的待遇。具体是：（1）医疗险：连续3个月未缴费的，无法报销；（2）养老险：断交的不会作废，且可以补缴；（3）生育险：生育时未连续足额缴纳生育保险费满12个月，则无法享受生育险；（4）工伤险：一旦停交即会失效；（5）失业险：断交不会作废，可以累计缴纳年限。
因离职，这就导致了社保断交一个月。后期又不想因为这一个月影响到整体的社保缴纳，因此想补缴。具体分为个人补缴和公司补缴两种方法。
灵活就业人员参保：如果暂未找到新工作，可通过灵活就业身份自行缴纳职工养老和医疗保险。
失业人员：失业期间不能自行补缴社保，得赶紧找工作，让新单位缴纳社保。但如果之前在职期间存在应缴未缴的情况，可以申请补缴。
在职员工：在职员工社保断缴，若是因特殊原因导致，应由公司负责补缴，不能自己擅自补缴来增加缴费年限。员工要维护好自己的权益，督促单位及时补缴。
社保至少交15年才可以到退休的年纪才可以拿退休金。
1、如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休，企业还得继续缴费，直至退休;个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳。
2、根据当地法规，肯定也继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。
3、养老保险必须缴满最低缴费年限15年，到退休年龄（男60周岁/女55周岁），就可以享受养老金待遇（晚退休除外）。
温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！
