关于住房公积金缴存费用计算，2023-2025年度北京北京公积金缴费比例及缴费基数，北京目前社保公积金最低缴费基数2420元，单位比例是5%，从而计算出金额121元。
公积金，即住房公积金，是我国一项旨在帮助广大职工解决住房问题的法规。公积金不仅仅是我们买房的利器，更是我们生活中不可或缺的一份保护。别再把公积金仅仅看作是买房的工具了，它可是能在你生活的方方面面给予支持的！对于公积金余额是怎么缴的？公积金基数及比例如何确定？
住房公积金是由城镇用人单位与在职的职工共同进行缴存的一种住房储蓄金。公积金我国的强制要求公司和职工缴存的，尽管住房公积金是职工工资的一部分，但是该部分是存入公积金个人账户当中。
一、营口缴存基数
2024年职工缴存住房公积金的月缴存基数应该为职工上一年度(2023年1月至12月)月平均工资、新参加工作职工的第二个月当月工资和新调入职工首月工资。
职工月平均工资按相关部门法定列入工资总额统计的项目计算。
缴存基数不得高于本市上年度在岗职工月平均工资的3倍，即20471元/月。
二、营口缴存比例
单位和职工住房公积金的缴存比例均不得高于12%。缴存单位可在5%至12%区间内，自主确定住房公积金缴存比例。
三、营口月缴存额上限
(一)月缴存额的计算
住房公积金月缴存额=住房公积金缴存基数×缴存比例(单位缴存比例+个人缴存比例)。
(二)住房公积金月缴存额上限：2024年度营口住房公积金月缴存额上限为4914元(单位和职工合计)。
温馨提示：本有关计算数据由新社通计算所得，仅供参考!具体需以当地有关法规为准!
营口住房公积金缴存额计算
住房公积金按月缴存，缴存额计算公式如下:
1.住房公积金缴存金额=职工本人缴存的住房公积金+单位为职工缴存的住房公积金
2.职工本人缴存的住房公积金=职工上一年度的月平均工资×职工住房公积金缴存比例
3.单位为职工缴存的住房公积金=职工上一年度的月平均工资x单位住房公积金缴存比例
住房公积金缴存比例直接影响着缴存金额的多少，影响着参保水平。按照住房公积金管理法规条法定，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。
公积金基数调整变更需要材料
(一)住房公积金缴存基数每年7月至8月进行调整。调整后的住房公积金月缴存额的执行时间从当年7月起至次年6月止。
(二)单位在法定时间内，到服务网点查询打印或拷贝职工当前缴存基数情况、身份证号、单位基本信息等，领取年度住房公积金缴存基数调整文书。
(三)单位应按当年的住房公积金缴存基数调整方案调整职工和单位住房公积金月缴存额，并将调整结果告知职工。同时核对职工姓名、身份证号和单位基本信息，对错误信息进行更正。
(四)职工对调整结果无异议的，单位应当携带下列资料到服务网点办理缴存基数变更手续：
1、住房公积金缴存登记证;
2、《职工住房公积金缴存基数调整花名册》;
3、南京市劳动和社保书面审看查询报告书及复印件;
4、单位上一年度发生的《南京市城镇社会保险参保人员花名册》及复印件。
(五)单位住房公积金未汇缴至当年6月的，应当先按原缴存额汇缴至当年6月，再按调整后的住房公积金月缴存额缴存当年7月起的住房公积金。
