@咸宁人注意了！咸宁公积金缴费标准2024年调整了吗？今年上半年公积金缴存基数下限是多少？有上调吗？职工个人要出多少钱？随社保网小编了解一下
2024年已经来了，关于公积金新一年的缴存基数是多少?很多人都想知道的的。下面随社保网小编来了解一下，关于咸宁公积金缴存基数。
其实2024年的公积金缴存基数，大都是参考2023年的公积金缴存基数，因为调整执行时间都是一年的，就是从2023年7月1日至2024年6月30日。有效期为1年。
2024年度咸宁住房公积金缴存基数及月缴存额上限和下限标准如下：
缴存基数确定标准
咸宁2023年住房公积金月缴存额上下限具体标准如下：
2023年度咸宁市职工住房公积金月缴存额度标准如下：
一、职工住房公积金月缴存基数
(一)缴存单位每年应按职工上一年度月平均工资总额调整当年职工住房公积金缴存基数。2023年度职工住房公积金月缴存基数应按2022年度职工本人月平均工资(即职工2022年度工资总额÷12)核定。
(二)职工月平均工资总额计算口径应按国统计局关于工资总额组成的法定的通告(统制字〔1990〕1号)执行。
(三)市直事业单位财供养人员缴存住房公积金按《关于核定年度财供养人员住房公积金缴存基数的通告》(咸公积金〔2017〕20号)和关于进一步规范财供养人员缴存住房公积金的有关事项的补充通告(咸公积金〔2018〕4号)执行。
(四)央、省驻咸单位在执行基数调整标准时，经上级单位批复后，可参照武汉市标准执行。
二、住房公积金缴存比例
(一)住房公积金缴存比例由单位确定，不得低于5%，不得高于12%。职工住房公积金缴存比例和单位住房公积金缴存比例应当一致。
(二)确因经济状况困难需降低缴存比例或缓缴的，应经本单位职工代会讨论通过，并报经住房公积金中心审核同意。待单位经济效益好转后，应恢复到原有的缴存比例或为职工补缴缓缴期间的住房公积金。
三、职工住房公积金月缴存额
(一)职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。职工个人缴存比例应与单位缴存比例一致。
(二)新参加工作的职工，应从其参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工，应从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。新调入职工在原单位有缴存公积金的，按原单位月缴存基数确定，兵队转业干月缴存基数按照不低于接收安置单位与其兵队职务等级相应或者同等条件人员的标准确定。
(三)各缴存单位应根据本单位职工上一年度月平均工资调整职工当年住房公积金月缴存额度，职工的缴存额度一经确定调整期内不得变更(年中遇个人工资调整或职务变化不再作调整)。行事单位从今年开始统一在7月份调整基数，今年已经调整基数的可在7月份再次调整基数。调整期为2023年7月1日至2024年6月30日。
四、2023年度职工月缴存住房公积金的限高保低标准
(一)依据湖北省关于调整全省最低工资标准的通告的法定，2023年度我市在岗职工住房公积金的月缴存基数不得低于1650元。
(二)根据咸宁市统计局提供的2022年度全市城镇非私营单位在岗职工年平均工资为81148元，住房公积金月缴存基数按不超过上一年度职工月平均工资3倍计算，2023年度我市住房公积金的月最高缴存基数为20286元，月最高缴存额为4868元(全市城镇非私营单位在岗职工年平均工资÷12个月×3×24%)(单位和个人各半)。
单位部分和个人部分的月缴存额计算至元，元以下四舍五入。
缴存比例
同一单位职工的缴存比例应一致，单位缴存比例和职工个人缴存比例应一致。
月缴存额
1.职工住房公积金月缴存额应包括单位缴存部分和职工个人缴存部分，分别为月缴存基数乘以单位住房公积金缴存比例和职工个人住房公积金缴存比例。
2.住房公积金月缴存额的单位缴存部分和职工个人缴存部分应分别实行以元为单位，元以下四舍五入。
公积金缴存基数多久调整一次?
(一)缴存基数每年调整一次，一经确定本年度内原则上不再变更，确因核定有误造成职工缴存基数错误，可申请办理更正。
(二)单位调整缴存基数，应当告知职工本人并及时、足额缴存住房公积金，接受职工监督，确保职工符合的法规权益。
缴存基数核定
2023年度住房公积金缴存基数为职工本人2022年度月平均工资。计算缴存基数的工资总额按国统计局《关于工资总额组成的法定》(国统计局令第1号)列入工资总额统计的项目计算，包括：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。
以上就是咸宁州公积金缴存基数的最新消息，如你对公积金还有疑问，欢迎关注社保网公积金相关知识。
