新一年缴费新标准开始了！常州调整2024年住房公积金缴存基数最新标准缴存基数上下限具体是多少?随社保网小编来了解关于河南公积金的缴存基数标准。
住房公积金是由单位和个人共同缴纳的，每个月都是需要在固定的时间进行缴存的。
2023-2024年常州公积金缴存基数是多少?2023年度常州市住房公积金最高和最低月缴存金额的调整标准
2023年度缴存单位年审、职工住房公积金缴存基数及比例调整标准
常州2024年最新公积金缴存基数及比例是多少？参考2023年度常州住房公积金缴存比例和缴存基数执行标准
日前，常州市住房公积金管理中心公布通告调整常州市2023年度住房公积金缴存基数了。
职工的住房公积金缴存基数及灵活就业人员的住房公积金月缴存额每年调整一次。调整的时间一般是在每年的6月份，调整后的住房公积金缴存基数和月缴存额的执行时间为当年的7月至次年的6月。现对我市2023年度(2023年7月1日至2024年6月30日)住房公积金基数调整新规。
一、关于调整对象
2023年度基数调整的对象有两类，一类是单位缴存职工，即：凡是在2023年6月30日前在常州市住房公积金管理中心(以下简称公积金中心)办理缴存登记的单位及其在职职工需要参加一年一度的基数调整。一类是以灵活就业人员身份缴存住房公积金的人员。
二、关于调整内容
(一)单位职工
1.职工缴存基数的计算口径。
住房公积金缴存基数按照职工本人上一年度月平均工资收入(工资总额)核定。根据国统计局《关于工资总额组成的法定》，职工工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资等六部分组成。
2023年度我市住房公积金的缴存基数为职工本人2022年(2022年1月1日至2022年12月31日)工资收入(工资总额)除以实际发放工资的月数。
2.职工缴存基数的上下限。
住房公积金的缴存基数最高不高于统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。根据我市统计信息，确定2023年度缴存基数的上限为32500元。月平均工资高于32500元的按32500元作为缴存基数，月平均工资低于32500元的，缴存基数按照职工的实际收入作为缴存基数，但最低不得低于人社部门公布的全省各类地区职工月最低工资标准。按目前我省各类地区最低标准，确定今年的下限为2280元。
3.住房公积金缴存比例
全市各类单位的住房公积金缴存比例为单位和职工各5%-12%，且单位和职工的缴存比例应保持一致。各单位可以根据实际情况在区间内自主选择缴存比例，但只能在基数调整期间调整，即单位已缴存6月份住房公积金、未缴存7月份住房公积金之前。
4.针对经营出现亏损的企业，根据《关于<关于改进住房公积金缴存机制进一步降低企业成本的通告>的实施见意》(常公积金委〔2018〕2号)文精神，凡是符合实施见意法定的困难企业，可按法定程序办理降低住房公积金缴存比例或缓缴。上述文书可在常州市住房公积金管理中心网站查询或拨打服务热线。
5.新职工住房补贴的缴存基数与住房公积金缴存基数相同，新职工住房补贴的缴存比例根据省市的各相关法定执行。
(二)灵活就业人员
灵活就业人员的住房公积金月缴存额在上下限范围内自主申报，2023年度灵活就业人员月缴存额上限为7800元，月缴存额下限为228元。
月缴存额计算
住房公积金月缴存额=职工本人2023年公积金缴存基数×单位住房公积金缴存比例(四舍五入到元)+职工本人2023年公积金缴存基数×职工住房公积金缴存比例(四舍五入到元)。
缴存基数计算口径
住房公积金缴存基数为职工上一年度月平均工资，计算范围应以统计局公布的《关于工资总额组成的法定》为准，由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付工资合计组成。行事单位按照各级财部门住房公积金计提标准计算。
公积金缴存基数多久调整一次?
(一)缴存基数每年调整一次，一经确定本年度内原则上不再变更，确因核定有误造成职工缴存基数错误，可申请办理更正。
(二)单位调整缴存基数，应当告知职工本人并及时、足额缴存住房公积金，接受职工监督，确保职工符合的法规权益。
以上就是常州公积金缴存基数的最新消息，如你对公积金还有疑问，欢迎关注社保网公积金相关知识。