@南平市盆友们注意了！最新2024年公积金陆续开始调整了，南平市公积金缴存基数变更了，现在南平市的浦城县公积金缴存上限下限是多少?2024上半年南平市的浦城县公积金缴存基数如何调整，职工个人缴费是多少?随社保网小编来了解一下。
南平市公积金基数什么时候调整一次?
一般住房公积金调整一般都是一年调整一次的，在每年的7月前后开始调整的，目前2024年南平市公积金缴存基数缴纳标准参考的是2023-2024年度公积金缴存基数调整标准的。
公积金是由公司和个人各承担一部分所组成的，两个部分是由基数和比例来计算。住房公积金是由单位和个人共同缴纳的，每个月都是需要在固定的时间进行缴存的。公积金调整一般都是一年调整一次的的，住房公积金缴存基数调整关系到职工的切身利益，各住房公积金缴存单位要按法规法定足额为职工缴存住房公积金。单位和个人缴存的住房公积金及其利息属于职工个人所有，依照国有关法定免缴所得税。根据了解，浦城县公积金的最低月缴存基数按照福建省最低工资标准的计算，最低月缴存工资基数为1660元。
南平市2023年度住房公积金缴存基数调整标准(浦城县缴存参考)
一、2023年度住房公积金最高月缴存基数标准
2023年度(2023年7月1日至2024年6月30日)南平市所有单位及其职工住房公积金最高月缴存基数为22239元(2022年南平市城镇非私营单位就业人员月平均工资的3倍)。最高月缴存额为5338元/月，单位和职工各为2669元/月(最高月缴存工资基数22239元×最高缴存比例12%≈2669元，以四舍五入计算)。
二、2023年度住房公积金最低月缴存基数标准
根据《福建省人力资源和社保厅关于公布我省最低工资标准的通告》(闽人社文〔2021〕148号)执行，浦城县单位及职工的最低月缴存工资基数为1660元，最低缴存比例5%，即：浦城县最低月缴存额为166元/月，单位和职工各为83元/月。
三、计算口径
全市职工住房公积金缴存基数统一为职工本人上一年度(即自然年度：2022年1月1日-2022年12月31日)的月平均工资。
四、住房公积金缴存比例
住房公积金缴存比例为单位和职工个人各5%-12%，缴存单位可在5%至12%的区间内自主确定住房公积金缴存比例，确定后单位缴存比例和职工个人缴存比例需一致。如有调整，原则上一年申请调整1次。
月缴存额计算口径
职工住房公积金月缴存总额=职工住房公积金月缴存额+单位为职工缴存的住房公积金月缴存额。
职工住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×职工住房公积金缴存比例(计算结果四舍五入)。
单位为职工缴存的住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×单位住房公积金缴存比例(计算结果四舍五入)。
其中，单位及职工的住房公积金缴存比例按照南平市住房公积金管理委会相关文书法定执行。
南平市浦城县职工一个月最低要交多少钱？举例计算参考
职工小钰住房公积金缴存基数为5000元，缴存比例为5%，住房公积金月缴存额应是多少?
个人月缴存额=5000x5%=250元(元以下四舍五入)
单位月缴存额=5000x5%=250元(元以下四舍五入)
合计月缴存额=250+250=500元。
最低工资标准包括社会保险费和住房公积金吗?
福建省调整公布的最低工资标准，包括按法定应由职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金，但不包括应由用人单位缴纳的社会保险费和住房公积金。
参保职工个人社会保险缴费基数是怎么确定的?
按照《社会保险法》等法律和法规法定，参保职工以本人上年度月平均工资收入作为本人社会保险月缴费基数，并以上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%(缴费基数下限)保底和300%(缴费基数上限)限高。灵活就业参保人员可在上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%和300%之间自主确定缴费工资基数。
因此，社会保险缴费基数上下限并非影响全部参保职工，缴费基数下限适用于上年度月平均工资收入低于下限的单位职工以及灵活就业参保人员;缴费基数上限适用于上年度月平均工资收入高于上限的单位职工及灵活就业参保人员;月平均工资收入在缴费基数上下限之间的单位职工并不受影响。
以上南平市的浦城县公积金缴存内容介绍到这里了，请继续关注本网社保网的公积金栏目，了解更多的相关知识。
