@防城港盆友们注意了！最新2024年公积金陆续开始调整了，防城港公积金缴存基数变更了，现在防城港的东兴市公积金缴存上限下限是多少?2024上半年平凉东兴市市的公积金缴存基数如何调整，职工个人缴费是多少?随社保网小编来了解一下。
防城港公积金基数什么时候调整一次?
一般住房公积金调整一般都是一年调整一次的，在每年的7月前后开始调整的，目前2024年防城港公积金缴存基数缴纳标准参考的是2023-2024年度公积金缴存基数调整标准的。
公积金是由公司和个人各承担一部分所组成的，两个部分是由基数和比例来计算。住房公积金是由单位和个人共同缴纳的，每个月都是需要在固定的时间进行缴存的。公积金调整一般都是一年调整一次的的，住房公积金缴存基数调整关系到职工的切身利益，各住房公积金缴存单位要按法规法定足额为职工缴存住房公积金。单位和个人缴存的住房公积金及其利息属于职工个人所有，依照国有关法定免缴所得税。
根据了解，防城港东兴市公积金的最低月缴存基数按照最低工资标准的计算，最低月缴存工资基数为1810元。
防城港2023年度住房公积金缴存基数调整标准(东兴市缴存参考)
防城港市2023年住房公积金月缴存额上下限具体标准如下：
一、2023年住房公积金最高缴存比例为12%，职工住房公积金月缴存基数上限为统计部门公布的上年度在岗职工月平均工资3倍。防城港市统计部门公布的2022年防城港市辖区内在岗职工年平均工资为92928元，据此，设定2023年度防城港市职工住房公积金月缴存基数上限为23232元，单位、个人住房公积金月缴存额上限各为2788元，合计为5576元。
二、2023年住房公积金的最低缴存比例为5%,按照广西壮族自治区关于调整全区最低工资标准的通告的法定，防城港市2023年职工最低工资标准为1810元/月，据此，设定2023年度防城港市职工住房公积金月缴存基数下限为1810元，单位、个人住房公积金月缴存额下限各为91元，合计为182元。
三、新设定的月缴存基数以及月缴存额上下限执行时间从2023年1月1日起执行。
三、企业自主调整缴存比例
在5%-12%范围内自主调整确定住房公积金缴存比例。
月缴存额
住房公积金月缴存额=职工月缴存额+单位月缴存额。
其中，职工月缴存额=职工住房公积金缴存基数×职工住房公积金缴存比例，单位月缴存额=职工住房公积金缴存基数×单位住房公积金缴存比例。
灵活就业人员可根据本人实际收入情况，在我管理中心公布的住房公积金缴存基数上下限范围内自主确定缴存基数，月缴存额=住房公积金缴存基数×24%。
月缴存额计算口径
职工住房公积金月缴存总额=职工住房公积金月缴存额+单位为职工缴存的住房公积金月缴存额。
职工住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×职工住房公积金缴存比例(计算结果四舍五入)。
单位为职工缴存的住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×单位住房公积金缴存比例(计算结果四舍五入)。
其中，单位及职工的住房公积金缴存比例按照防城港住房公积金管理委会相关文书法定执行。
防城港东兴市职工一个月最低要交多少钱？举例计算参考
李四月缴存基数为2618元，个人、单位缴存比例均为9%，则系统计算出的月缴存额=2618×9%(取整)+2618×9%(取整)=235.62(取整)+235.62(取整)=235+235=470元。
最低工资标准包括社会保险费和住房公积金吗?
防城港调整公布的最低工资标准，包括按法定应由职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金，但不包括应由用人单位缴纳的社会保险费和住房公积金。
参保职工个人社会保险缴费基数是怎么确定的?
按照《社会保险法》等法律和法规法定，参保职工以本人上年度月平均工资收入作为本人社会保险月缴费基数，并以上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%(缴费基数下限)保底和300%(缴费基数上限)限高。灵活就业参保人员可在上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%和300%之间自主确定缴费工资基数。
因此，社会保险缴费基数上下限并非影响全部参保职工，缴费基数下限适用于上年度月平均工资收入低于下限的单位职工以及灵活就业参保人员;缴费基数上限适用于上年度月平均工资收入高于上限的单位职工及灵活就业参保人员;月平均工资收入在缴费基数上下限之间的单位职工并不受影响。
以上防城港的公积金缴存内容介绍到这里了，请继续关注本网社保网的公积金栏目，了解更多的相关知识。