公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成，属于职工个人所有。住房公积金每月缴费基数怎么算的。那自愿放弃交公积金行不行？
公积金作为一项重要的社会福利制，对于广大职工来说具有非常重要的意义。公积金不仅关系到职工的住房问题，还关系到职工的福利待遇和生活水平。因此，缴存住房公积金成为了许多职工关注的焦点。那么，个人缴存公积金有什么方法呢？以下是新社通小编一些建议，仅供参考。
住房公积金是什么？所谓住房公积金是企业、单位及其在职职工缴存的长期住房储备金。由于每一个地区都有各自的住房公积金相关法规，因此每个地区的住房公积金提取条件都有所差异。
住房公积金的交费是由单位和个人共同承担的，具体交费标准根据个人的上一年度月平均工资和缴存比例来确定。下面跟随新社通小编一一了解一下。
缴费时间
单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。
住房公积金每个月的交费金额是根据个人的月平均工资和所选的缴存比例来计算的。具体的交费金额和比例可能会因地区和法规的不同而有所差异，建议咨询当地的住房公积金管理中心以获取最准确的信息。
职工自愿签订不缴存住房公积金协议或出具放弃住房公积金声明的，单位能否以此为由免除缴存住房公积金的义务？
不能
职工不能自愿放弃住房公积金。
公积金具有强制性。虽然具体的公积金法规没有直接提及，但从相关法规和实践中可以确定，单位必须为员工办理住房公积金缴存登记，并按时足额缴纳住房公积金。员工自愿放弃公积金并不影响单位的缴存义务。
公司员工不能自行放弃社保公积金的缴纳，这是法律法定的强制性义务。
?根据住房公积金相关法规和《中华人民共和国劳动法》的相关法定，住房公积金具有强制性，单位必须为职工办理住房公积金缴存登记并缴存公积金，这是单位的法定义务，不能通过约定或者员工自愿放弃等形式免除。