工资结构对公积金基数的实际影响（2025-05-26）
公积金作为一项重要的社会福利制，对于广大职工来说具有非常重要的意义。公积金不仅关系到职工的住房问题，还关系到职工的福利待遇和生活水平。因此，缴存住房公积金成为了许多职工关注的焦点。那么，个人缴存公积金有什么方法呢？以下是新社通小编一些建议，仅供参考。
住房公积金的调整缴存是什么时候？关于住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。关于住房公积金的缴费是怎么交的，个人每月缴费的金额是怎么来的，随社保网小编来了解一下。
一、工资结构调整对公积金基数的影响，高工资低基数可以吗？
住房公积金缴存是指：单位办理登记、开户后，将单位应为职工缴存的和职工个人应缴存的住房公积金一起存入职工个人住房公积金账户中。实际操作中建议单位将登记、开户和缴存三件。
住房公积金按照税前还是税后基数缴纳？
公积金缴存基数与工资密切相关，通常基于职工上一年度的月平均工资确定，并受到上下限的约束。
法律依据：根据住房公积金管理相关法规及相关法律法定，公积金缴存基数是职工本人上一年度的月平均工资，且该工资为税前工资。
二、介绍工资计算公积金基数？
缴存基数
公积金缴存基数和工资关系
住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资，即上年度工资总额除以12，这一基数直接确定了职工和单位每月应缴存的住房公积金金额。
三、
公积金基数什么时候调整？
基数计算公式
您所关心的住房公积金月度缴存基数是根据您在上年度的总薪资除以每年十二个月份而得出的，确定计算应为：职工上年度工资总额÷12。
