公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成，属于职工个人所有。住房公积金每月缴费基数怎么算的。
最新2026年每个月各单位受薪人士的工资里都会付出一笔住房公积金，但是如果你不需要买房、租房、交房贷，那这笔钱还能用在什么地方呢。具体每个月是怎么缴费的？其实，住房公积金缴纳基数及比例依据法规和地方经济条件设定，通常为5%至12%，考虑经济水平、社保、税收及职工收入。比例调整反映宏观调整控制，税收法规也影响缴纳决策。未来，随着经济发展和社会保护完善，公积金缴纳比例将更合理公平。下面随新社通APP小编来了解广西南宁公积金缴存基数和比例是怎么计算的？
一、缴存基数
什么是个人公积金年度基数调整？
即在每年6月底7月初各地公布当年公积金基数调整相关法规通告后，用人单位根据当地本年公积金缴纳基数上下限等最新法定，重新对职工个人的公积金缴存基数进行调整。
通常在一个自然年度内只能调整一次，调整执行时间为当年7月1日至次年6月30日。
对于新参加工作的职工，从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
二、缴存比例
经营困难单位如何降低缴存比例或缓缴？调整期限多久？
根据缴存相关法规法定，连续亏损两年导致缴存住房公积金确有困难的单位，经工会、职工代会或职工会讨论通过，并经市公积金中心批准后，可将单位和职工住房公积金缴存比例降低至5%以下或缓缴住房公积金。市公积金中心审批上述事项的时限不得超过10个工作日。
缴存比例降低至5%以下或缓缴住房公积金期限不得超过一年，期限届满后未能恢复正常缴存住房公积金的，单位应当在到期前30日内重新申请。缴存比例降低至5%以下期限届满后，单位未在到期前30日内重新申请的，市公积金中心可将缴存比例恢复至5%。缓缴住房公积金的单位，待单位经济效益好转后，应当恢复正常缴存并补缴缓缴期间的住房公积金。
例如，如果职工的月平均工资为5000元，单位和个人的缴存比例均为8%，则每月的缴存金额分别为：
●个人缴存额=5000x8%=400元
●单位缴存额=5000x8%=400元
因此，该职工每月的公积金缴存总额为800元。
三、缴费时间
单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。
住房公积金每个月的交费金额是根据个人的月平均工资和所选的缴存比例来计算的。具体的交费金额和比例可能会因地区和法规的不同而有所差异，建议咨询当地的住房公积金管理中心以获取最准确的信息。
温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！