公积金缴存：开启新的参与方式，具体是怎么扣费的？单位可以采用哪种缴款方式完成住房公积金缴存？2025/04/29，随新社通小编来了解一下。
关于住房公积金缴存扣费方式的介绍，公积金缴存可以通过工资代扣、网上银行转账等方式进行。具体方式与所在单位和银行相关。
固定扣除方式指的什么？
公积金缴存一般通过工资代扣的方式进行，即在员工每月获得的工资中扣除一定比例的公积金金额，由职工所在单位负责代缴。
公积金缴费自愿缴存是什么意思？
公积金的扣费通常遵循法定的比例和基数进行。在某些情况下，员工和用人单位可以根据自己的意愿选择是否缴纳公积金。如果双方都同意缴纳，那么每月工资中将按照一定比例扣除公积金。但这种方式并不是普遍适用的，具体还需根据当地法规和单位法定来确定。
补缴方式指什么？
对于未按要求缴纳公积金的员工，单位或个人需按法定进行补缴，以确保员工权益。
参考公积金缴存扣费依据
通常遵循国法定的比例和基数进行。具体比例和基数可能因地区和法规调整而有所不同，但一般都在5%至12%的范围内，且基数一般为职工上一年度的月平均工资，不得低于当地法定的最低缴费基数，也不得高于最高缴费基数。
网上银行转账指的是什么？
个人也可以通过网上银行等方式进行公积金缴存。
公积金缴纳扣费流程方法
根据住房公积金管理法规第十九条的法定。
用人单位根据住房公积金管理法规及相关法定，确定职工公积金的缴存比例和金额。
用人单位在发放职工工资时，按照确定的缴存比例和金额从职工工资中扣除公积金。
用人单位需将扣除的公积金及时缴存到住房公积金管理中心指定的账户中。
职工可通过住房公积金管理中心的查询系统，查询个人公积金的缴存情况。
哪些是公积金扣费特殊情况
·新参加工作或调入的职工：新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，而单位新调入的职工则从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金。
单位与职工终止劳动关系：在单位与职工终止劳动关系的情况下，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
公积金扣费要注意哪些？
●及时缴纳：雇主应按时足额为职工缴纳公积金，否则可能面临法律责任。
●核对账户：职工应定期核对公积金账户，确保缴纳金额和余额正确。
合理使用：职工应根据自身需求合理使用公积金，避免违规提取或滥用。
通过上文的介绍，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。就可以每月通过自己选择的公积金扣费方式进行扣款的。