住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。住房公积金缴存基数和工资关系是什么？2026公积金基数什么时候调整？公积金缴存基数怎么调整的？安徽阜阳地区公积金缴存基数和比例各是多少？请跟随新社通小编一起在下文中进行了解。
住房公积金基数变更是什么意思？
公积金个人基数变更指的是根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。其中住房公积金缴存基数不得低于市有关部门公布的上一年度职工月最低工资标准，不得超过市有关部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的3倍。
公积金啥时候调基数
公积金基数一般一年调整一次，通常在每年7月份或8月份进行调整。但具体调整时间可能因各地法规法定而略有差异。调整后，单位在接下来的一年内不能对职工的住房公积金缴存基数进行改动。调整公积金缴费基数时，单位必须根据员工上一年度的月平均工资来进行。
公积金基数是税前还是税后？
公积金是按税前工资计算的。
参考依据：
根据住房公积金法规的法定，公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资，这个工资指的是税前的，包括职工的基本工资、津贴、奖金、加班费等各项收入。
税前工资指是什么？
这里的税前工资是指职工在未扣除个人所得税、社会保险费、住房公积金等费用之前的工资总额，包括基本工资、奖金、津贴和补贴等所有工资性收入。
缴存基数按职工本人上一年度月平均工资计算。月平均工资按相关统计部门法定列入工资总额统计的项目来算。
住房公积金月度缴存基数是怎么计算？
公积金基数的确定
公积金的基数是根据职工上年总收入来确定的。这个总收入是指工资总收入减去税费、五险一金等费用后获取的收入，其中工资总收入包括分红等。公积金基数实际上就是职工上年的平均月收入，计算公式为：公积金基数=上年总收入/12。
因此，公积金基数每年并不都是一样的，而是会根据职工上一年度的月平均工资进行调整。这种调整有助于确保住房公积金的缴存金额与职工的实际收入水平保持一定的关联性，从而更好地保职工的住房权益。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！