社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。那么本溪社保卡每年需要缴纳多少钱？接下来随新社通app小编一起了解社保卡费用具体详情吧。
本溪社保交满15了能拿多少钱？本溪社保退休工资计算公式是怎么样的？
（1）本溪养老金计算公式2025年在线计算器最新：
每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金
（1）月基础养老金=（全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×
（2）个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）
可能有的小伙伴还不是太明白，小编来给大家举个栗子：
假如小红，女，满60退休，退休前社保正好交满15年，共缴费1，10000元，其中个人账户的余额是47012元，而她所在地区的在职工资月平均是为5500元，她在当地平均工资的60%~300%之间，选择了60%作为缴费基数，那么她第一次领到的养老金是：
（1）月基础养老金：（5500+5500×0.6）÷2×15%=660元
（2）个人账户养老金：47012÷139=338元
合计：660元+338元=998元
所以，小红第一个月的养老金是998元。
假设60岁的小红还能领养老金17年，领取时间总计：17×12个月=204个月。
那么，小红退休后17年内，总共能领取的养老金总额是：
998×204=203592元
（温馨提示：本数据仅供参考，具体养老金要根据当地工资水平、缴费档次等的不同而有区别。）
（2）社保卡每年交多少？以张某职工社保为例：
由上图得知，张某社保卡一年需要缴纳5248.86元，个人部分每月需要缴纳437.41元，若您想要了解明细点击新社通社保计算器，来了解一下明细吧。
提示：每个城市每年设定的最低缴纳基数（即劳动者月收入）各有差异，但总体上遵循着相似的原则，即按比例进行缴纳。
（3）本溪职工社保卡个人需要缴纳多少比例？详情如下
本溪职工社保卡缴费比例参考如下：
1.养老保险：个人缴费8%，单位缴费22%。
2.医疗保险：单位缴费10%，个人缴费2%+3元;
3.失业保险：单位缴费1%，个人缴费0.2%;
4.工伤保险：在0.5%~2%之间;
5.生育保险：单位缴费0.8%，个人不交钱。
6.公积金：单位和个人各缴纳工资的12%。
（4）本溪社保卡丢失可以异地重新申领吗
社保卡由各地人社部门组织实施发行和应用工作，技术标准全国统一，社保号码、姓名等关键信息可以实现全国通读，在2016年启动的全国跨省异地就医持卡直接结算应用中，已实现社保卡全国通用。
社保卡普遍实现了省内跨地市线下异地办理，大部分地区还开通了社保卡的线上申领服务，全国统一的社保卡“跨省通办”服务已上线，大家可通过官网服务平台、电子社保卡（APP、小程序）掌上12333APP等渠道。
在线办理：社保卡补换。社保功能启用、临时挂失。制卡进度查询等“跨省通办“服务﹐线上提交申请，卡片邮寄到家。
那么在换社保卡后，原卡的银行资金转到新卡吗？
社保卡具有社保功能和金融功能，在进行社保卡换领时，银行账户资金不受影响？
1、如换卡后仍为原社保卡服务银行
原卡的银行账户资金可以转至新卡，需持卡人认证后方可使用
2、如更换为其他的社保卡服务银行
原卡的银行账户按照管理要求，应在一定期限内注销，持卡人需自行转移原卡账户资金
以上就是张某职工社保卡一年缴费金额的全部内容，希望对您有帮助，欢迎关注新社通app解锁更多社保专业资讯。