育儿假是按宝宝的生日还是年？育儿假是按周岁算还是自然年算？育儿假10天包括周末吗？附各地2021年新标准！接下来跟社保网小编一起来看看最新相关资讯吧。
（注：本文内容来源网络整理，仅供参考）
一、育儿假是按宝宝的生日还是年？
据社保网小编了解，“每年”指以子女生日当天至下一周岁生日的前一天作为一年。例如：孩子2021年12月2日出生，那么在孩子满3岁前，每年12月2日至次年12月1日算一年，在此期间夫妻双方可以享受当地法定的育儿假天数。正常情况下，每年的育儿假应当在当年使用，不转结至下一年。
二、育儿假10天包括周末吗？
从各省的方案来看，育儿假以自然日计算，包括法定节假日；此外，育儿假可以分次休假。
三、育儿假多少天？附各地2021年新标准！
1、湖南
湖南新修订的相关法规，符合相关法定生育条件的夫妻，在子女3周岁以内，夫妻双方每年均可享受10天育儿假。
2、贵州
根据相关法规，于2021年10月1日起施行。修改后的法规第五十五条改为第三十三条，增加了“3周岁以下婴幼儿的父母双方每年享受育儿假各10天”。
3、四川
2021年9月29日，9月29日四川省子女三周岁以下的夫妻，每年分别享受累计十天的育儿假，育儿假视为出勤。
4、湖北
2021年11月26日，湖北省通过关于修改相关法规。3岁以下婴幼儿父母每人每年享受累计10天育儿假。
5、北京
北京市2021年11月26日公布并实施，在子女满三周岁前，夫妻每人每年可享受5个工作日的育儿假。
6、上海
11月25日，上海市通过了相关法规：“符合相关法律法规生育的夫妻，在其子女年满三周岁之前，双方每年可以享受育儿假各五天。育儿假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。”
可以知道，育儿假”所述“每年”是指周年，以宝宝出生日期为起始；以自然日计算，包括周末法定假假日。
以上就是本文为您整理的最新内容，更多相关内容请关注社保网。
投诉