杭州灵活就业人员可以领取生育津贴吗现在？灵活就业人员指的是那些没有在单位上班的人，那么这群人可以领取生育津贴吗？下文就随社保君来简单的了解一下吧。
可以，2022年7月1日起杭州市灵活就业人员新增纳入生育保险参保范围，意思就是在杭州以灵活就业人员身份申请缴纳的社保，里面包含了生育保险，女性生孩子的时候可以报销也可以申领生育津贴。
灵活就业人员生育津贴按其新生儿出生时的上年度杭州市灵活就业人员月缴费基数÷30×生育女职工法定产假天数。并且女性生孩子申领生育津贴可以不要结婚证，意味着未婚生育也可以享受生育保险跟生育津贴。
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五险其实包含了有养老保险、医疗保险、工伤保险以及生育保险和失业保险的，具体缴纳比例可以分为以下几点：
养老保险的话单位需要承担百分之二十一，自己需要承担百分之八;
医疗保险的话单位需要承担百分之九，自己需要承担百分之二，还可以另外多交十块钱的大病统筹;
工伤保险的话单位需要承担百分之二，自己需要承担百分之一;
生育保险的话单位需要承担百分之零点五，而自己不需要承担任何费用的;
失业保险的话单位需要承担百分之零点八，而自己也不需要承担任何费用的;
总之就是因为参加了生育保险的，因为这是工作单位需要按照规则来进行缴纳生育保险的，因此职工不需要进行缴纳生育保险的。
以上就是社保君带来的内容，希望对您有帮助！（注：本文内容仅供参考，具体以当地公布的信息为准）。
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