生育险报销的金额为参保人员在生育过程中，根据当地生育保险有关法规，可报销的医疗费用与生育津贴等补偿金额的加总数额。
社保需要6个月至12个月的时间才能领取生育津贴，具体时间取决于当地的法规。2025年生育保险报销攻略：各地方案差异导致报销金额悬殊，如北京产检定额1400元，四川顺产2000元，剖宫产3000元，而沈阳取消住院起付线，产检限额1500元，报销比例60%。下面随新社通小编一起了解详情。
广州生育津贴领取条件及标准
1、发放标准：
生育津贴的发放标准主要与以下因素有关：
产假天数：产假天数越长，领取的生育津贴总额也越高。
所在地区：不同地区经济发展水平不同，生育津贴标准也有所差异，一般经济发达地区标准较高。
个人工资水平：生育津贴的发放基数通常为职工本人上年度月平均工资，工资越高，领取的生育津贴也越多。
生育津贴的计算公式为：生育津贴=上年度单位月平均工资÷30×产假天数。
2、领取条件：
缴纳生育保险满一定期限：大部分地区要求连续缴纳生育保险满12个月，部分地区可能有所差异，咨询当地社保部门。
生育期间处于参保状态：生育当月及之前需连续缴纳生育保险，且生育期间不能中断参保。
提供相关证明：包括身份证、结婚证、生育证明、医院出具的出生医学证明等。
符合计划生育方案：生育行为需符合地方现行计划生育方案，例如生育数量、生育间隔等。
广州男性生育津贴的领取金额因地区方案而异，需结合当地法规计算，且通常低于女性生育津贴。以下是具体说明：
生育津贴的构成与方案差异：
护理假津贴（陪产假津贴）
津贴标准：按配偶生育当月男职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30天，再乘以法定陪产假天数（通常为15天）。例如，若男职工所在单位上年度月平均工资为8000元，则护理假津贴为：
8000÷30×15=4000元。
一次性生育补贴
补贴标准：
顺产：1200元；
流产：200元；
多胞胎生育：2000元。
男的生育津贴的领取条件：
护理假津贴（陪产假津贴）：用人单位为男的职工连续缴纳生育保险满6个月以上，配偶符合计划生育方案生育。
一次性生育补贴：配偶未就业且未参加生育保险，或参保但未享受生育医疗费用待遇。
男性生育津贴的计算方式：
按日平均工资计算：
津贴金额=配偶生育当月男职工所在单位上年度职工月平均工资÷30天×15天（陪产假天数）。
例如，若单位上年度职工月平均工资为9000元，则津贴金额为：9000÷30×15=4500元。
按固定标准发放：
部分地区可能直接法规固定金额，如一次性补贴1200元（顺产）、2000元（难产或多胞胎）等。
影响津贴金额的关键因素：
地区方案差异：
不同地区的生育津贴标准可能存在较大差异，需以当地社保部门法规为准。
例如，武汉市男职工可享受15天的护理假津贴，具体金额按配偶生育当月单位日平均工资计算。
特殊情况：
若配偶符合失业或无业条件，男职工可能需提供相关证明材料以申请生育津贴。
部分地区可能对独生子女家庭或二胎家庭有额外奖励方案。
广州男方的生育险女方可以用吗？
女方符合一定条件下可以使用男方的生育保险。
1、具体条件如下：
男方已参加生育保险：男方所在单位必须为其连续足额缴纳生育保险费一定时长，一般要求满12个月。
女方未就业或未参加生育保险：
如果女方没有工作单位，未参加生育保险，可以使用男方的生育保险报销生育医疗费用。
如果女方有工作单位但未参加生育保险，其生育时的所有费用和生育津贴或产假工资由女方单位支付，不能使用男方的生育保险。
符合地方计划生育方案：夫妻双方需符合当地的计划生育方案。
2、报销流程：
准备材料：包括结婚证、准生证、出生证明、医疗费用发票、住院病历复印件等，以及男方所在单位出具的女方无业证明和女方所在的村（居）民会出具的无工作单位的证明。
提交申请：将准备好的材料提交给当地社保经办机构或男方所在单位的人事部门。
审核与报销：社保经办机构或人事部门会对申请材料进行审核，审核通过后，将按照法规的标准报销生育医疗费用。
3、注意事项：
不享受生育津贴：当女方使用男方的生育保险时，通常只能报销生育医疗费用，而不能享受生育津贴。生育津贴是给予参保女职工的，用于补偿其因生育而暂停工作期间的工资收入。
方案差异：不同地区的生育保险方案可能存在差异，因此在具体操作前，提前咨询当地的社保部门或相关机构，以获取最准确的信息。
4、报销范围与标准：
报销范围：一般只包括生育医疗费用，如产检、分娩、产后康复等相关费用，不包括生育津贴。
报销标准：具体报销金额和比例可能因地区而异。例如，一些地区法规流产可报销200元，顺产可报销1200元，难产或多胞胎生育可报销2000元。
温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！