失业保险金是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。其目的在于保护失业人员的基本生活需要，并通过提供经济援助来减轻失业带来的经济压力。
失业金申领需要满足什么条件？
1.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年;
2.非因本人意愿中断就业;
3.已进行失业登记并有求职要求。
同时满足上述条件的失业人员可向失业保险经办机构申领失业保险金。如果参保不满1年或者主动辞职是不符合申领条件的哦！
注意：失业人员申领失业保险金即可同步进行失业登记，无需另行办理。
非因本人意愿中断就业有哪些情形：
“非因本人意愿中断就业”包括下列情形：
劳动合同期满或用人单位主体资格消亡终止劳动合同；用人单位因生产经营发生严重困难、客观条件发生重大变化等原因解除劳动合同；用人单位因劳动者违纪、违反规章等原因，或虽无过错但不能胜任工作而解除劳动合同；协商一致解除劳动合同；因用人单位欠薪欠保等违法行为导致劳动者主动解除劳动合同；法律、法规、规章定的其他情形。
据此，因公司拖欠工资、不缴纳社会保险原因离职，属于非因本人意愿中断就业，可以申领失业保险金。
失业金可以领几个月呢？
失业保险金每次最长可以领24个月，重新就业后再次失业的，缴费时间重新计算，如符合条件可以继续申领失业保险金。
失业保险金发放标准：
1.满1年，不满2年的，领取期限为3个月；
2.满2年，不满3年的，领取期限为6个月；
3.满3年，不满4年的，领取期限为9个月；
4.满4年，不满5年的，领取期限为12个月；
5.满5年及以上的，每满1年增加1个月领取期限，最长不超过24个月。
失业金领取需要什么材料：
需要准备证明材料吗？
不需要准备证明材料！
关于进一步推进失业保险金“畅通领、安全办”的通告法定，经办机构认定失业人员失业状态时，应通过内部经办信息系统比对及信息共享，核实用人单位已停止为失业人员缴纳社会保险费即可确认，不得要求失业人员出具终止或者解除劳动关系证明、失业登记证明等其他证明材料。
所以，在失业期间
只要有社保卡或身份证件
就可以向失业保险经办机构
申领失业保险金
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）