3月份，关于养老金、医保、工资的7件事，有好消息也有“坏”消息下面随社保网小编一起来看看详情。
2月结束，3月份到来，对于大部分地区来说，因为天气逐渐转暖，不少地区集中供热季将在3月15日结束。
首先看看养老金方面，有两件事
第一，养老金调整。
对于1.3亿退休职工来说，3月份是一个很重要的月份，2024年养老金是否调整，或许就能在3月份见分晓。
说起养老金调整，我国真是给退休人员带来了一大波福利，从2005年，到2023年，连续19年，养老金上调从来没有停止。
有了连续，自然有了更多的期待，养老金调整的惯性，或许在2024年延续下去，如果2024年养老金真的如人所愿调整了，将是养老金的第20涨。
其实，今年养老金调整的概率是非常大的，前有河南、上海的报告表示要提高退休人员待遇，后有四川2024年民生大事表示要提升退休人员养老金，种种迹象都在朝着养老金调整的方向发展。
第二，养老金领取资格认证。
人社部目前正在开展2024年的养老金领取资格认证，要求退休人员在每12个月内至少完成一次养老金认证。
2月底，天津人社公布了一个信息，提醒到期还没有进行养老金领取资格认证的退休人员，要在2024年2月29日前完成认证，否则从3月份开始停发养老金。
不仅仅是天津，全国各地对于养老金领取资格认证都有相同的要求，不在法规时间完成认证，采取的方案就是暂停发放养老金，这算是一个坏消息了，当然完成认证后，暂停发放的养老金会补发，坏消息变成了好消息。
其次看看医保方面，有两件事，都是好消息
部分地区的医保待遇，从3月份开始有新变化。
福建：
对在低等级医疗机构暂时不具备开展的某些疾病诊治，按法规转诊到高等级或转外就医的，实行精准保障。
对于参保人员来说，精准保障可以确保某些指定的疾病发生医保费用后，个人报销待遇不打折扣，提高参保人员的医保待遇水平。
该通知从2024年3月1日起开始试行，试行范围包括宁德、莆田、漳州、龙岩、三明、南平等6个统筹区。
重庆和成都：
重庆和成都联合下发《成渝两地职工基本医疗保险缴费互认管理办法（暂行）》，从2024年3月1日起执行。
办法对于两地医保互认做了具体法规，快要退休的两地人员要多看看，文件生效后，如果参保人员既不符合重庆方面的医保退休条件，也不符合成都医保退休条件，但是在互认政策下，或许有可能达到医保退休条件。
根据第五条第二款的法规，举个例子，某退休人员，在重庆缴纳医保8年，在成都缴纳医保12年，均不符合两地医保退休政策，但是医保缴费年限合并后，有20年，可以选择医保缴费年限较长的成都退休。
最后看看工资方面，有三件事，都是好消息
第一，退休人员的个人所得税汇算清缴。
退休人员的养老金是免税的，但是对于部分2023年退休的职工来说，退休前领取的是单位工资，退休后领取的是养老金，工资需要汇算清缴，如果退休人员预缴税款多了，汇算清缴后，就能得到税务局的部分退款，汇算清缴时间是从3月开始，到6月底结束，退休人员不要忘记了。
第二，在职人员的个人所得税汇算清缴。
当然，在职人员的综合所得，也需要在3月到6月期间进行汇算清缴，如果预缴税款多了，在本人汇算清缴后，税务局会把多收的税款，返还到个人指定的银行账户。
第三，部分地区最低工资标准提高。
宁夏的最低工资新标准从2024年3月1起开始执行，一类区最低工资为2050元/月，二类区为1900元/月。一类区小时工资20元，二类区小时工资18元。
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