养老保险账户累积缴费年数分别达到32年、35年、39年时，其未来养老金的福利差异会是如何呢？这个问题比较复杂，因为它受到多种因素，比如个人的平均缴费额度、缴费所占的比例、就业所在地的平均工资水平，以及地方养老保险的具体要求等。通常来说，在其他条件保持不变的情况下，个人在养老保险计划中投入的时间越长，其累积的养老权益也就越多，相应地，未来可领取的养老金数额也可能会更大。
那么假设，社平工资、退休城市、退休年龄都一样的情况下，缴费年限分别为32年、35年、39年时，退休金是多少呢？
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在贵州毕节退休、出生年份、退休年龄和缴费系数均保持不变的情况下，若个人的社保缴费年限累计达到32年，那么其相关计算方式如下：
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在贵州毕节退休、出生年份、退休年龄和缴费系数均保持不变的情况下，若个人的社保缴费年限累计达到35年，那么其相关计算方式如下：
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在贵州毕节退休、出生年份、退休年龄和缴费系数均保持不变的情况下，若个人的社保缴费年限累计达到39年，那么其相关计算方式如下：
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
不同的缴费档次所对应的养老金待遇水平有所不同，企业职工每月交多少养老保险和医疗保险，都是根据社保缴费基数和缴费比例确定出来的，每个人的社保缴费档次不同，领取的养老金就不同。因为每个人发的工资不同，所以选择的社保缴费档次也就不同，每个月交的社保缴费档次越高，退休后领取的养老金就越多。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！
