据新社通小编了解，养老保险是我国的一项基本社会保险，养老保险分为城乡居民养老保险和职工养老保险两种。城乡居民养老保险是按年缴费的，由用户自费;职工养老保险是按月缴费的，有单位和职工共同缴费。那么江苏连云港养老保险单位和个人缴费比例分别是多少？下面随新社通app小编一起来了解一下。
据新社通app显示，2023-2024年江苏连云港职工养老保险的缴费标准是根据缴费基数来确定的：
在单位参加职工社保，个人养老保险缴费比例为8%，而单位的缴费比例为16%。其中，缴费基数的下限为4494元。
个人缴费金额：359.52元，单位缴费金额：719.04元，每月合计缴费：1078.56元。
（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）
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养老金计发月数是什么意思？
据了解，养老金计发月数是指养老金待遇计划发放的月数。目前，我国对于不同年龄段的退休职工，养老金计发月数有固定的法规。具体来说，60岁退休的职工，其个人账户养老金的计发月数为139个月；55岁退休的职工，计发月数为170个月；而50岁退休的职工，计发月数则为195个月。
这些计发月数是根据城镇人口平均估计寿命、退休年龄以及基金投资收益率等多种因素计算得出的。其目标是确保在退休人员去世时，其个人账户中的余额能够正好发放完毕，实现账户基金的精算自平衡。
值得注意的是，尽管自2005年以来，养老金计发月数的法规已经多年未变，但近年来，有关养老金方案和讨论一直在进行中。随着人口老龄化的加剧和经济社会的发展，未来养老金计发月数是否会有调整，还需要根据具体情况和方案变动来判断。
总的来说，了解并正确计算养老金计发月数对于确保退休职工能够享受到应有的养老金待遇具有重要意义。如果您需要更详细或具体的信息，建议咨询当地社保部门或相关机构。
温馨提示：本数据仅供参考！仅供参考和学习交流之用，不对您构成任何决策建议。具体需以当地有关法规为准！
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