2025年养老金调整方案或将公布，教龄津贴能涨吗？2点呼声最高下面随新社通小编一起了解2025年养老金调整方案的详情。
4月将至，退休人员养老金心心恋恋的2025养老金方案或将公布，与此同时，部分退休人员关心教龄津贴能涨吗？其中有2点呼声最高，值得有关部门重视，下面带大家一起去看看。
2025年养老金方案或将公布
大家都清楚，今年养老金调整信息从时间来看，提前了，说明今年养老金调整的进度整体会加快，预计不会晚于4月份，也就是说随着时间来到4月份，2025年养老金调整方案呼之欲出，值得大家拭目以待。
教龄津贴能大涨吗？
首先我们要搞清楚什么是教龄津贴，顾名思义，就是根据教师从教的年数给予的额外补贴，在我国教师法中也提到教龄津贴，目的是鼓励教师长期从事教育工作。
经查证，关于教龄津贴发放标准，最早可以追溯至1985年教委和劳动人事部公布的相关消息，比如《关于教师教龄津贴的若干法规》，其中提到教龄满5年不满10年的，每月3月；满10年不满15年，每月5元；满15年以上的，每月10元。
但是考虑到各地将教龄纳入绩效工资中，同时在层面上，基本工资调整中已经将教师工资增加10%，也体现教龄作用。所以说，教龄津贴最低标准长期未调整主要原因就是这个。
因此，今年养老金调整即将迎来第21次调整，预计人均调整100元左右，其中人社部特意提到向中低收入群体倾斜调整，而对于长期在一线教育工作的在职和退休教师来说，如果能提高教龄津贴最低标准，这也是对于教师职业关怀和肯定，也能激励更多优秀教师长期从事教育岗位，持续为我国培养各行各业所需的人才和新型劳动者。
所以说，教龄津贴上涨是非常必要的，但是能不能涨，目前人社部和教育部没有出台相关调整政策，就看后面有没有新的调整方案。
2点呼声最高
关于教龄津贴发放，我们在职和退休教师都有不同的看法，其中有2点呼声最高，值得大家关注了解。
第一，建立教龄津贴定期调整机制。可以参考养老金调整机制，与经济发展、物价上涨、工资上涨以及其他社保增长情况，定期调整教龄津贴，即使每年一个教龄上涨5元，总比长期不涨好！总能让在职和退休教师有一种期待感。
第二，重视教龄作用，让教龄长的人多涨。都只知道养老金是按工龄挂钩调整，同样的道理，让教龄长的人多涨，体现教龄的公平公正，因为教龄长短最能体现对于教育事业的贡献大小。但是有的人由于某些原因，导致工作年限很长，但是实际教龄不长，比如部分老民师教龄。那么在教龄调整中，会导致工作年限比较长但是实际教龄短，教龄津贴没有多得。
因此，有在职和退休教师认为，在调整过程中，应该重视教龄作用，教龄长的应该多涨钱。
综上所述
随着4月将至，2025年养老金调整方案呼之欲出，退休人员非常高兴，当然包括退休教师。与此同时，对于教龄津贴发放标准也引发热议，其中建立教龄津贴定期调整机制、重视教龄作用，是呼声最高的。所以说，教龄津贴发放关系着在职和退休教师的切实利益，有关部门重视这方面工作，早点实现教龄津贴发放动态调整机制。
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