据新社通小编了解，最新养老保险法规显示，从今年起至2029年，养老保险的最低缴费年限将保持在15年不变，但从2030年开始，这一年限将逐年递增，以确保参保人员能够在法规的期限内达到20年的缴费标准。
2025年退休年龄新标准实施，你准备好了吗？
法定退休年龄于2025年1月1日起实施，具体内容如下：
女职工的法定退休年龄调整
从2025年1月1日起，原法定退休年龄为55周岁的女职工，按每4个月延迟1个月的节奏，用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至58周岁；
原法定退休年龄为50周岁的女职工，按每2个月延迟1个月的节奏，用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至55周岁。
男职工的法定退休年龄调整
从2025年1月1日起，男职工按每4个月延迟1个月的节奏，用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至63周岁。
示例：
以1981年出生的、原法定退休年龄为五十周岁的女职工为例，方案调整前退休年份为2031年（1981年出生+50=2031），则新法规下的退休年份为2036年（2031+5=2036）。
以1981年出生的、原法定退休年龄为五十五周岁的女职工为例，调整前退休年份为2036年（1981年出生+55=2036），则新法规下的退休年份为2039年（2036+3=2039）。
假设某男性职工出生于1981年，按照原法规，他的退休年份为2041年（1981+60=2041）。但根据新法规，他的退休年份将调整为2044年（2041+3=2044，因为从2025年开始，每四个月延迟一个月，三年即12个四月后延迟3个月）。
养老保险缴费年限时间表如下：
2025年至2029年
最低缴费年限：15年
说明：在此期间退休的人员，只要达到法定退休年龄，并且社保累计缴满15年，就可以按月领取养老金。
2030年至2039年
最低缴费年限：逐年递增，每年增加6个月，直至2039年达到20年。
2030年退休：最低缴费年限为15年6个月。
2031年退休：最低缴费年限为16年。
2032年退休：最低缴费年限为16年6个月。
2033年退休：最低缴费年限为17年。
2034年退休：最低缴费年限为17年6个月。
2035年退休：最低缴费年限为18年。
2036年退休：最低缴费年限为18年6个月。
2037年退休：最低缴费年限为19年。
2038年退休：最低缴费年限为19年6个月。
2039年及以后退休：最低缴费年限为20年。
养老保险怎么办转移？
养老保险转移办理流程如下：
1.办理条件
参保人员在新就业地已按法规建立了基本养老保险关系并缴费。
参保人员需确定转出地和转入地的社保机构，并确保转出地的养老保险账户处于非终止参保状态，而转入地需符合接收条件。
2.准备申请材料
办理养老保险转移需要准备以下申请材料：
缴费职工的户口簿、身份证原件及复印件。
若由他人代办，需提供委托书及代办人的身份证原件及复印件。
《职工养老保险手册》或其他相关证明材料。
3.线下办理流程
确认是否符合受理条件：
确保在转出地和转入地有非终止参保状态的基本养老保险账户。
转出地的账户需暂停缴费且无欠费；转入地还需符合跨统筹区或跨制流动就业的条件。
准备必要材料：
持身份证、户口本、社保卡等必要证件。
前往社保经办机构：
到转入地的社会保险经办机构现场咨询并办理转移手续。
等待审核与办理：
社保经办机构会审核转移申请，并在法规时间内办理好转移接续的各项手续。
4.线上办理
（1）登录电子社保卡（可通过微信或支付宝搜索调用）：
在【首页】-【人社办事】中，点击【社保】-【养老保险关系转移】。 选择需要办理的养老保险关系转移申请服务，并填写相关信息后提交申请。特别注意转入地与转出地的填写，确保信息准确无误。
（2）经办机构受理申请并进行审核：
审核通过后，执行后续转移流程。 参保人员可通过【养老保险关系转移申请】-【申请记录】查询审核结果，通过【进度查询】跟踪办理进度。
注意事项
办理养老保险转移时，应确保转出地和转入地的社保账户处于正常缴费状态。
提交申请时，应提供准确、完整的申请材料和信息。
办理过程中，如有任何疑问或需要帮助，可咨询当地社保经办机构或拨打12333热线电话。
通过以上步骤，参保人员可以顺利完成养老保险关系的转移接续，确保个人的养老保险权益得到保险。
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温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！