陕西安康灵活就业人员2024年养老保险缴费标准来了退休每月拿多少钱?

2025-04-26 10:39:40社保网

随着社会经济的发展和就业形式的变化,越来越多的人选择了灵活就业的方式。陕西安康灵活就业人员缴纳养老保险的档次和每月缴费金额是多少?下面随新社通app小编一起了解详情吧。

假设陕西安康有个邻居希某养老保险缴费基数为4271元,灵活就业个人按照20%的比例缴纳养老保险费用。则希某的养老保险缴费计算如下:

养老保险费金额=养老保险缴费基数*个人缴费比例

个人缴费部分:

据新社通app养老保险计算器显示,缴费金额:4271元*20%=854.2元。所以,希某每月需要个人缴纳854.2元的养老保险费用。

请注意,这只是一个基本的计算示例。实际上,养老保险的缴费金额还可能受到其他因素的影响,如个人工资水平超过或低于当地社会平均工资的一定倍数时,缴费基数的确定会有所不同。此外,各地的具体方案也可能会有所差异,因此在实际计算时,需要参考当地的相关方案。

如果您需要具体的计算或了解更详细的信息,建议您咨询当地的社保部门或相关机构,以获取最准确的信息。

个人缴纳社保与单位缴纳社保有什么区别

缴费基数和比例:

灵活就业人员的上年度月平均工资低于统筹地区上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的60%,则缴费基数按60%计算;反之,如果月平均工资超过平均工资的300%,则缴费基数按300%计算

按照2024年北京社保基数下限6821元,企业为员工缴纳社保的费用情况如下:

养老保险:企业缴纳比例为16%,即1091.36元。

失业保险:企业缴纳比例为0.5%,即34.11元。

工伤保险:单位缴纳比例在0.2%—1.9%之间,假设按0.5%计算,则为34.11元。

职工基本医疗保险(含生育):企业缴纳比例为9.8%,即668.46元。

综上,企业按照社保基数下限为员工缴纳社保的总费用约为1827.94元

户籍限制:

灵活就业人员社保补贴面向的群体主要有两类:

1、就业困难人员,就业困难人员自己缴纳社保,申请领取社保补贴的,最长可以享受3年社保补贴待遇,对于距离法定退休年龄不足5年的,可以延长社保补贴申领期限至退休;

2、高校毕业生,离校两年内未就业的高校毕业生,如果实现灵活就业,正在以灵活就业身份参加职工社保,那么通常可以申请领取高校毕业生灵活就业社保补贴。社保补贴申领期限通常最长为2年。

职工社保主要面向有工作单位或从事个体经济的在职职工和退休人员,由用人单位和职工个人共同缴纳,包含养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险五个险种,具有强制性。

险种不一样:

灵活就业人士参与了社会基本保险体系中的养老保险及医疗保险两个项目。

职工社保:包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险,通常称为“五险”。

退休年龄:

灵活就业人员的退休年龄为男年满60周岁,女年满55周岁。

就业职工社保

普通企业职工:男性年满60周岁,女性生产操作岗位年满50周岁,女性管理岗位和女性专业技术人员年满55周岁。

特殊工种的职工:男性年满55周岁,女性年满45周岁。

因病或非因工负伤、完全丧失劳动能力人员:男性年满50周岁,女性年满45周岁。

生育待遇不同:

灵活就业人员要领取生育津贴,必须满足以下条件:已经缴纳了生育保险费用。如果未缴纳生育保险,只缴纳了医疗保险,那么无法享受生育津贴待遇,但可能可以报销部分生育医疗费用。

职工生育保险的待遇包括:(一)生育津贴;(二)生育医疗费用;(三)计划生育手术医疗费用;(四)产假期间生育并发症和计划生育手术当期并发症的医疗费用;(五)生育当期合并症的医疗费用;(六)参保的男职工其配偶为农业家庭户且未参加生育保险的,在生育时男职工享受的生育护理假补贴;(七)法律、法规、要求应当由生育保险基金支出的其他有关费用。

退休后的待遇:

灵活就业人员养老保险计入统筹账户部分为缴费基数的12%;

基本养老保险:职工基本养老保险的待遇主要包括按月领取的基本养老金,该养老金根据法规要求计发,并享受正常调整待遇。

基本医疗保险:参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到法规要求年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,享受基本医疗保险待遇。这包括医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分,由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。

工伤保险:职工因工作原因受到意外伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇。其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。

失业保险:为失业人员提供一定期限内的失业补助金,帮助其渡过失业期。

生育保险:为女性职工提供生育期间的医疗和津贴等。

社保缴费的年限长短,对养老保险的影响那可是首当其冲。

首先,15年可是养老保险缴费的一道“底线”,是法定的最低年限要求。养老保险大家庭里主要有城镇职工养老保险和城乡居民养老保险这两大“成员”。

依据《中华人民共和国社会保险法》,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。这里面还有些细微差别,职工养老是参保人达到法定退休年龄便可领取养老金,而居民养老则要求参保人年满60周岁才具备领取资格。

再者,养老保险一直遵循着“多缴多得”这项铁打的原则,缴费水平越高,缴费年限越长,将来个人领取的养老金就如同“滚雪球”一般,越积越多。

没有交过一分钱社保,老了怎么办,能领养老金吗?

一分钱不交60岁不能领养老金,一般情况下,参保人员需要缴纳满15年的基本养老保险,才能在达到法定退休年龄后领取基本养老金。如果没有缴纳养老保险费,是无法领取养老金的。因此,如果没有缴纳养老保险费,即“一分钱不交”,是无法在60岁时领取养老金的。如果想要在退休后有稳定的养老金收入,应当按照法规参加基本养老保险并按时足额缴纳养老保险费。

温馨提示:本数据仅供参考!具体需以当地有关法规为准!

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