养老保险:参保人员退休后,可以领取养老金,确保老年生活的基本经济保险。此外,还可以领取抚恤金和丧葬费。
养老保险交费比例又有新方案公布!本文将为您一文读懂2025年的最新方案,让您交费更加便捷高效。下面随新社通小编一起来了解具体内容。

养老金个人与公司缴纳比例是多少?
2025年养老保险缴纳比例因地区和参保类型有所不同。
全国统一趋势:
全国统一比例:自2025年1月起,全国企业职工养老保险单位缴纳比例统一调整为16%。这一调整旨在进一步降低企业负担,促进经济发展。
地区差异:虽然全国范围内单位缴纳比例已统一,但不同地区在执行过程中可能仍存在一些细微差异,具体以当地方案为准。
灵活就业人员缴纳比例:
职工个人:个人缴纳比例通常为8%,全部计入个人账户。这一比例在全国范围内基本保持一致,体现了养老保险方案的统一性和公平性。
灵活就业人员:以个人身份参加职工养老保险的灵活就业人员,缴纳比例为20%,全部由个人承担。这一比例相对较高,但也是为了保证灵活就业人员在退休后能够享受到相应的养老保险。
缴费基数:
养老保险缴纳基数:通常基于上年度社会平均工资的60%至300%设定。例如,广州市2024年7月至2025年6月的职工基本养老保险缴纳基数上限为27501元,下限为5500元。
其他相关说明:
方案调整原因:养老保险缴费比例的调整是为了适应人口老龄化加剧、社保基金支付压力增大等现实情况,确保养老保险方案的可持续性。
对参保人的影响:单位缴费比例的降低有助于减轻企业负担,而个人缴费比例的稳定则保证了参保人的权益。对于灵活就业人员来说,虽然缴费比例较高,但可以通过参加社保补贴等方案来减轻负担。
总结:
2025年养老保险缴纳比例在全国范围内已呈现出较为统一的趋势,即单位缴纳比例为16%,个人缴纳比例为8%(灵活就业人员为20%)。然而,由于地区差异和方案微调的存在,具体缴纳比例还需以当地人社部门的最新方案为准。广大职工和灵活就业人员密切关注当地方案动态,确保自身权益得到有效保证。
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灵活就业人员2025年退休金大解密:按2024年还是2025年基数计算?
2025年1月退休,养老金计发基数通常按照2025年的标准计算。
根据相关法规:
退休计发基数通常是根据上一年度全口径城镇单位就业人员的社会平均工资来确定的。因此,2025年退休的人员,其退休计发基数将依据2024年的相关数据来确定,但这一数据会在2025年公布并作为当年退休人员的养老金计算依据。
以黑龙江省为例,该省已经率先公布了2025年度企业职工养老金的计发基数。黑龙江省2025年企业退休职工的上一年度全口径城镇就业单位的月平均工资为7570元,这一数据将作为2025年黑龙江省退休人员养老金的计算基数。相比之下,黑龙江省2024年的退休计发基数为7010元,2025年较上年增加了560元,同比增长8%。
这意味着,如果在黑龙江省,2025年1月退休的人员,其养老金将按照7570元这一新的计发基数来计算,而不是按照2024年的7010元来计算。因此,养老金的金额也会相应增加。
此外,其他省份也会陆续公布2025年的退休计发基数,并据此为当年退休人员重新核定养老金。对于在2025年1月或之后退休的人员,其养老金将按照新公布的计发基数来计算。
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(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)