2025退休人员退休金计算方法：
基础退休工资=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）/2*缴费年限*1%。
社平工资水平：退休金计算中，基础养老金部分会参考当地上年度的社会平均工资。一般来说，社会平均工资越高，基础养老金的计发基数就越大，从而提高退休金的整体水平。
个人养老金=退休时个人账户累积额/计发月数。
计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。
计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。
目前50岁为195、55岁为170、60岁为139。
过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%
增发养老金=上一年洛阳在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限（含视为缴费年限）×增发比例。
下面新社通APP一起来看下，以洛阳为例（不考虑过渡养老金）：
孔某：退休城市：洛阳，缴费年限：26年，退休年龄：50周岁，缴费系数：110%
孔某退休测算：
个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数：50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月）≈920元
基础养老金=（养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%≈1870元
预计养老金合计=920+1870=2790元。
老秦：退休城市：洛阳，缴费年限：27年，退休年龄：50周岁，缴费系数：70%
老秦退休金测算：
个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数：50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月）≈610元
基础养老金=（养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%≈1570元
预计养老金合计=610+1570=2180元。
根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！经过详细计算，孔某与老秦在养老金方面的差距主要归因于他们不同的缴费年限和缴费档位，这一差距量化后为610元，即，孔某的养老金2790元相较于老秦的养老金2180元多出的部分。
对于退休的人员来说，关于退休工资的计算是很重要的一点，我们都需要进行相关的了解。那么关于退休工资是如何进行计算的呢？这就需要我们从下面的内容介绍中进行详细的了解，才能知道具体的要求。社保网小编整理了以下内容为您解惑，希望对您有所帮助。
个人养老金是什么？交个人养老金好处是什么？
个人养老金有利于参加人在基本养老保险之上再增加一份积累，让老年生活更有保证。个人养老金采取个人账户模式，缴存即享受税费优惠。
购买个人养老金会享有一定的税收优惠。目前，一个月缴费最高限额是1000元，一年最多可以存1.2万元，这笔钱就可以减免税。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！