查阅新社通app显示，现在不管是居民还是单位职工都会购买基本养老保险，确保退休后能够享受到基本养老金待遇。养老保险的保费以及未来可以享受的养老金待遇与养老保险的缴费基数息息相关，下面就随新社通app小编一起来看看陕西西安2024-2025养老保险缴费基数是多少？一个月要交多少钱？退休后又能领多少钱？
陕西西安养老保险缴费比例及基数标准2023-2024最新消息
陕西西安职工养老保险的缴费比例由两部分组成：企业缴纳部分和职工个人缴纳部分。
企业缴纳部分，通常是按照核定的企业职工工资总额的16%来进行缴纳。不过，请注意，从2006年1月起，法规企业缴纳部分不再划入个人账户，而是全部用于社会统筹，用以解决养老空账问题。
职工个人缴纳部分，则是按照核定缴费基数的8%比例进行缴纳。这个缴费基数通常是基于职工上一年度的月平均工资，最低数为上年全市职工工资的60%，最高数为上年全市职工工资的300%。
总的来说，职工养老保险的缴费比例是企业缴纳16%，职工个人缴纳8%。不过，不同城市或地区的具体缴纳基数可能会有所不同，具体比例和金额还需参照当地的相关法规。
哪些情况不用缴纳养老保险？
1、与退休人员签订劳动合同
《劳动合同法》第四十四条法规，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。因此，企业不用为享受基本养老保险的返聘员工缴纳社保。
2、非独立劳动的兼职人员
非独立劳务的兼职人员是指在不脱离本职工作的情况下，利用业余时间从事第二职业;为第三方提供体力或脑力劳动支出。兼职人员本身有自己的工作，签订劳动合同和缴纳社会保险，均有工作单位办理，和兼职公司无关，因此无需缴纳社保。
3、聘用劳务派遣人员，并由接受企业支付薪资
劳务派遣单位派遣劳动者，应当与接受劳务派遣的用人单位签订劳务派遣协议。若劳务派遣协议中约定，劳务派遣人员的考勤和工资发放比照自有 员工处理，社保和公积金缴纳由劳务派遣公司缴纳，则应支付劳务派遣员工相应费用，不论在个人所得税还是企业所得税中均认定为工资薪金项目。派遣人员已由劳务派遣公司缴纳社保，企业可以不用为这部分人员缴纳。
陕西西安社保退休能领多少钱？（在线计算器）
陕西西安养老金的计算公式：
退休人员领取的养老金一般主要包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分构成。
第一，陕西西安基础养老金＝退休当年的养老金计发基数或者退休当年上年度的全口径社平工资×（1＋本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
第二，陕西西安个人账户养老金部分＝退休时养老保险个人账户的余额，除以退休年龄确定的计发月数。
这一部分说实话是非常好计算的。
大家的退休年龄普遍涉及的计发月数，分别是50岁195个月，55岁170个月，60岁139个月。
只要查到个人账户的余额，然后再确定退休年龄就可以计算了。比如说退休时养老保险个人账户余额有10万元，60岁退休，每月可以领取720元左右的个人账户养老金。
第三，陕西西安过渡性养老金部分，是最复杂的一部分，因为各个省份的计算方式都有不同。但是大部分都跟养老金计算基数挂钩，根据建立个人账户制，以前的缴费年限和本人的平均缴费指数、视同缴费指数等因素，综合计算而来。
其他省份的计算公式也差不多，都是以上三部分构成的。
举例说明：我们以陕西西安退休网友的例子说明一下，陕西西安2024年的计发基数则为7727元，个人平均缴费指数0.6，该网友累计缴费年限为19年（含视同缴费年限6年），退休时账户余额为83156.16元，视同缴费指数为0.6，陕西西安的过渡性指数为1.20%，我们来用新社通app养老金计算器测算：这位网友退休时的养老金情况如何。
基础养老金=（1+个人平均缴费指数）/2*计发基数*累计缴费年限*1%=（1+0.6）/2*7727*19*1%=1175元。
个人账户养老金=退休时个人账户累计余额/计发月数=83156.16/139（60岁退休计发基数为139）=598.25元。
过渡性养老金=视同缴费指数*计发基数*视同缴费年限*过渡性指数=0.6*7727*6*1.20%=333.81元。
所以这位陕西西安退休人员的养老金=1175+598.25+333.81=2107.06元。
各地公布的养老金计发基数不同，情况因人而异，具体需以个人情况及当地有关部门法规为准。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！
以上就是陕西西安养老保险缴费全部内容，希望对您有帮助，欢迎关注新社通app解锁更多社保专业资讯。