据新社通小编了解，从今年起，养老保险的最低缴费年限将维持在15年不变，但这一方案将在2030年迎来调整，参保人员需要逐年增加缴费年数，以在2039年前达到20年的新规。
养老保险缴费年限时间表如下：
当前（2025年-2029年）
最低缴费年限：15年。
说明：从2025年1月1日至2029年12月31日，领取养老金的最低缴费年限仍然是15年。这意味着在这五年内退休的人员，只要达到法定退休年龄，并且社保累计缴满15年，就可以按月领取养老金。
未来（2030年起）
最低缴费年限调整：从2030年1月1日起，领取养老金的最低缴费年限将逐步提高，每年增加6个月，直至2039年达到20年。
2030年：最低缴费年限为15年6个月。
2031年：最低缴费年限为16年。
2032年：最低缴费年限为16年6个月。
2033年：最低缴费年限为17年。
2034年：最低缴费年限为17年6个月。
2035年：最低缴费年限为18年。
2036年：最低缴费年限为18年6个月。
2037年：最低缴费年限为19年。
2038年：最低缴费年限为19年6个月。
2039年及以后：最低缴费年限统一为20年。
社会养老保险关系转移全攻略
养老保险转移办理流程主要包括以下步骤：
1.确认受理条件
在办理养老保险转移前，需要确认是否符合以下受理条件：
在转出地和转入地有非终止参保状态的基本养老保险账户。
转出账户需暂停缴费且无欠费。
转入还需符合跨统筹区或跨方案流动就业的条件。
2.所需材料
个人身份证明：包括缴费职工的户口簿、身份证原件及复印件。
委托书及代办人身份证明：若缴费职工因故不能亲自办理转移手续，可委托他人代为办理，需提供委托书及代办人的身份证原件及复印件。
《职工养老保险手册》：记录了职工的缴费记录、个人账户信息等关键数据，是办理养老保险关系转移的重要依据。
人事档案及相关证明材料：对于需要认定参加工作时间、视同缴费年限等信息的职工，还需提供个人的人事档案及相关证明材料。
劳动关系变动证明：包括解除（终止）劳动关系证明书、调动手续原件及复印件等，证明了职工劳动关系的变动情况，是办理养老保险关系转移的必要条件。
3.?线下办理?：
持身份证、户口本、社保卡到转入地的社会保险经办机构现场咨询办理。工作人员会协助完成相关手续。?
4.线上办理
（1）登录电子社保卡（可通过微信或支付宝搜索调用）：
在【首页】-【人社办事】中，点击【社保】-【养老保险关系转移】。 选择需要办理的养老保险关系转移申请服务，并填写相关信息后提交申请。特别注意转入地与转出地的填写，确保信息准确无误。
（2）经办机构受理申请并进行审核：
审核通过后，执行后续转移流程。 参保人员可通过【养老保险关系转移申请】-【申请记录】查询审核结果，通过【进度查询】跟踪办理进度。
注意事项
社保状态
办理转移的前提是当前社保必须是正常缴纳状态。
联系方式
申请时务必填写正确的联系方式，以便社保中心在审核过程中与参保人员沟通确认。
转移次数与时间
在按法规领取基本养老保险待遇前，转移养老保险关系没有时间限制，也没有次数限制。
多重养老保险关系处理
如果参保人员流动就业，同时在两地以上存续基本养老保险关系的，需要由社会保险经办机构与本人协商确定保留其中一个基本养老保险关系和个人账户，同期其他关系予以清理。
综上所述，养老保险转移办理流程包括提出申请、审核与接收、接收与通告以及线上办理流程（以电子社保卡小程序为例）等步骤。在办理过程中，参保人员需要注意保留好相关材料和证明材料，并填写正确的联系方式以便经办机构沟通确认。
》养老金规划，为你的金色年华保驾护航！快来领取您的养老金专属规划方案！
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）